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La condición laboral y su relación con el desempeño docente de las profesoras del nivel inicial de la Unidad de Gestión Educativa Local Caravelí - Arequipa 2017
dc.contributor.advisor | Valero Ancco, Vidnay Noel | |
dc.contributor.author | Cano Cahuana, Juana | |
dc.date.accessioned | 2020-08-10T22:29:49Z | |
dc.date.available | 2020-08-10T22:29:49Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/45362 | |
dc.description.abstract | La presente Investigación permite identificar cómo es la condición laboral y cuál es el desempeño docente de las profesoras del nivel inicial. Esta investigación se guía por el objetivo de determinar qué relación existe entre la condición laboral y el desempeño docente de las profesoras del nivel inicial de la unidad de gestión educativa local Caraveli – Arequipa 2017. El tipo de investigación es no experimental con un diseño correlacional tranversal, tomándose como población a las profesoras del nivel inicial de la unidad de gestión educativa local Caraveli-Arequipa, considerándose una muestra representativa seleccionada a juicio intencional de la investigadora conformada por 35 unidades muestrales, a quienes se aplicó dos instrumentos la ficha de escalafón de las docentes y la ficha de monitoreo al desempeño docente 2017. El resultado final de la investigación, señala que no existe relación entre la condición laboral y el desempeño docente de las profesoras del nivel inicial de la unidad de gestión educativa local Caravelí - Arequipa 2017, estadísticamente comprobado a través de la prueba Chi-cuadrado que alcanzó un nivel de significancia de 0,939 valor que es mayor al nivel de significancia propuesto igual a 0,05. | en_US |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Desempeño laboral | es_PE |
dc.subject | Condición laboral | es_PE |
dc.subject | Calidad educativa | es_PE |
dc.title | La condición laboral y su relación con el desempeño docente de las profesoras del nivel inicial de la Unidad de Gestión Educativa Local Caravelí - Arequipa 2017 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Administración de la Educación | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Administración de la Educación | es_PE |
dc.description.sede | Trujillo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión y Calidad Educativa | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
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