La responsabilidad social empresarial en las grandes empresas agroindustriales como modelo para las pymes de La Libertad 2019

Abstract

Hoy en día las empresas no solo quieren adaptarse a los cambios, si no también superarlos, por lo tanto, buscan diferentes estrategias para desarrollar una gestión más eficiente la cual permita trazarse metas y cumplirlas. Como tal esta investigación, cuyo objetivo es analizar la responsabilidad social empresarial en las grandes empresas agroindustriales como modelo para las pymes de la Libertad 2019, tiene la finalidad de plasmar como estas agroindustriales mantienen su responsabilidad social a lo largo de los años; como también lograr que las pymes se interesen en esta idea. El tipo de investigación es cuantitativa con diseño no experimental, transversal y descriptiva; utilizando tres tipos de técnicas, tales como, la encuesta, la entrevista de profundidad y el análisis documental, lo cual permitirá recolectar mayor información para la viabilidad de mi investigación. Se tomó dos poblaciones, la primera consiste en 4 empresas agroindustriales tales como: Camposol, Danper, Talsa y Sol de Laredo, y la segunda población son 10 pymes de La Libertad, la cual al aplicar las encuestas a las pymes se obtuvo como resultados que en la dimension económica se tiene un 50% y 47% de las cuales les importa mucho su rentabilidad; en los resultados de la dimension legal, se muestra un 60% y 40% , los cuales para ellos significa lo importante que es cumplir con las normas que le rige el estado; en los resultados de la dimension filantrópica, se muestra con más de un 50% no lo practican de manera voluntaria; en la dimension de etica, con un 58% y 42%, se preocupan mucho por cumplir con los valores de la empresa y en los resultados de la dimension ecológica, con más del 50% concientizan a los trabajadores sobre el cuidado del medio ambiente. Por lo tanto, es de suma importancia sensibilizar al empresario de la pyme para que aumente y proyecte el interés de practicar la Responsabilidad Social Empresarial tanto interno como externo, para la sostenibilidad de su organización y la de su comunidad en la que opera