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Mostrando ítems 51-60 de 241
Clima organizacional y satisfacción laboral en el servicio de obstetricia del Hospital de Andahuaylas, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo de investigación fue: determinar la relación entre el clima
organizacional en la satisfacción laboral en el servicio de Obstetricia del hospital
Andahuaylas, 2022. El estudio es de tipo aplicada, de enfoque ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción Laboral de los trabajadores de salud de un hospital público de Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo establecer la relación entre
el clima organizacional percibido y la satisfacción laboral de los profesionales de
salud de un hospital público de Lima. El estudio ...
Acceso abierto
Clima organizacional y estrés laboral en enfermeras de unidad de cuidados intensivos para Covid19 de un Hospital en Trujillo, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre el clima
organizacional y el estrés laboral, por tanto se seleccionó como tipo de
investigación una investigación básica con diseño no experimental ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal de obstetricia de un hospital de Huaraz, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La investigación ha presentado por objetivo determinar la relación del clima
organizacional y satisfacción laboral del personal de Obstetricia de un Hospital de
Huaraz, 2022, para ello dentro de la metodología se ha ...
Acceso abierto
Habilidades blandas y clima organizacional en usuarios internos de un centro de salud de Durán, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre las
habilidades blandas y el clima organizacional en usuarios internos de un centro
de salud de Duran, 2022. Con este fin, el estudio recurrió a una ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral del personal de salud de una clínica privada de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo principal de la investigación es determinar la relación del clima
organizacional con el desempeño laboral del personal de salud de una clínica
privada de Chiclayo, para lo cual se formuló y probó la verdad ...
Acceso abierto
Liderazgo y clima organizacional en los trabajadores de un establecimiento de salud de la provincia de Virú, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación se realizó con el propósito de determinar la
relación que existe entre el Liderazgo y clima organizacional en los trabajadores de
un establecimiento de salud de la provincia de Virú, 2022. La ...
Acceso abierto
Clima organizacional y calidad de atención al usuario externo de un centro de salud de Jaén
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo determinar si existe la
relación entre el clima organizacional y la calidad de atención al usuario externo en
un centro de salud de Jaén, esta investigación está ...
Acceso abierto
Factores organizacionales y clima laboral en trabajadores del Centro de Salud Los Olivos de Ayacucho, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo fue: “Determinar los factores de la organización que se relacionan
con el clima laboral de los trabajadores del Centro de Salud Los Olivos,
Ayacucho, 2021”. Materiales y métodos: Diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Estrés laboral y clima organizacional del profesional de salud en el área COVID-19 en un hospital de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis tuvo como objetivo determinar la relación entre estrés laboral y
clima organizacional del profesional de salud en el área covid-19 de un hospital de
Chiclayo. El tipo de investigación fue básica, de ...
Acceso abierto