dc.contributor.advisor | Guizado Oscco, Felipe | |
dc.contributor.author | Mollo Ccallata, José Wilfredo | |
dc.contributor.author | Callata Quispe, Ignacio | |
dc.date.accessioned | 2017-11-27T20:02:05Z | |
dc.date.available | 2017-11-27T20:02:05Z | |
dc.date.issued | 2015 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/6714 | |
dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación se realizó tomando en cuenta que la finalidad
de las instituciones educativas del país, es brindar una educación de calidad y,
para ello se requiere una gestión educativa eficiente; no solamente en
infraestructura y bienes sino también los recursos humanos, este último aspecto,
su comportamiento en general determina el clima organizacional y esta a su vez,
es un factor importante en el desarrollo de la gestión educativa. Entonces el
objetivo general fue determinar la relación existente entre clima organizacional y
la gestión educativa de las instituciones educativas de nivel secundario del cono
norte cercado Callao, 2012.
Este estudio corresponde al tipo básico, diseño no experimental y nivel
correlacional transeccional, que nos permitió describir y explicar las variables de
clima organizacional y gestión educativa, donde se determinó el grado de
relación entre ambas variables, mediante el análisis estadístico, para establecer la
correlación entre el clima organizacional y la gestión educativa de las
instituciones educativas de nivel secundario del cono norte cercado Callao -
2012. Los datos estadísticos se obtuvieron procesando los resultados del
cuestionario con 30 ítems de clima organizacional y un cuestionario con 43 ítems
de gestión educativa, que se ha aplicado a 110 docentes de tres instituciones
educativas de nivel secundario del cono norte cercado Callao – 2012.
Los resultados de esta investigación demuestran que existe relación directa
y significativa con un p= 0.001 < 0.05 entre el clima organizacional y la gestión
educativa en las instituciones educativas del cono norte-cercado Callao en el
2012. Asimismo con un r= 0.613, que indica una correlación media con tendencia
a ser considerable entre las variables. Se concluye que el clima organizacional
que existe en las instituciones educativas del cono norte-cercado Callao en el
2012 tiene relación directa y significativa con la gestión educativa de las mismas. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/embargoedAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Clima organizacional | es_PE |
dc.subject | Gestión educativa | es_PE |
dc.subject | Recursos humanos | es_PE |
dc.title | Clima organizacional y la gestión educativa de las instituciones educativas de nivel secundario del Cono Norte - Cercado Callao - 2012 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Educación con Mención en Docencia y Gestión Educativa | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Magíster en Educación con mención en Docencia y Gestión Educativa | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión y Calidad Educativa | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |