Estrés laboral y clima organizacional en trabajadores de una Institución Privada de Salud, Huaraz 2021
Date
2021Metadata
Show full item recordAbstract
El objetivo general de la presente investigación fue determinar la relación
que existe entre estrés laboral y clima organizacional en trabajadores de
una institución privada de salud Huaraz 2021. La investigación es de
enfoque cuantitativo, tipo no experimental, diseño descriptivo correlacional,
la técnica utilizada fue la encuesta y el instrumento fue un cuestionario
para ambas variables. Se utilizó como instrumentos de medición, la escala de
estrés laboral de la OIT - OMS (2013) y la escala de clima organizacional de
Sonia Palma Carrillo (2004), la población estuvo constituida por 247
trabajadores y la muestra de 80 trabajadores del sector salud. La conclusión
principal fue que existe relación significativa e inversa entre el estrés laboral y
clima organizacional en trabajadores de una institución privada de salud Huaraz
2021.
Collections
- Huaraz [128]