Ambiente corporativo y rotación de personal en una empresa eléctrica, Lima-2021
Date
2021Metadata
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La investigación titulada, Ambiente corporativo y rotación de personal en una
empresa eléctrica, Lima-2021, tuvo como objetivo general, determinar la relación
entre ambiente corporativo y rotación de personal de la organización mencionada.
El enfoque utilizado fue cuantitativo, tipo de investigación aplicada, nivel descriptivo
y correlacional; el método hipotético-deductivo. La población identificada como
muestra la constituyeron 100 colaboradores de la empresa eléctrica. La técnica que
se utilizó es la encuesta y el instrumento de recolección de datos fue el cuestionario;
para la validez de los instrumentos se utilizó el juicio de expertos y para la
confiabilidad del instrumento se utilizó el coeficiente Alpha de Cronbach, el cual fue
igual a 0.855 y 0.967 para las variables ambiente corporativo y rotación de personal,
clasificado como elevada confiabilidad en ambos casos. A la conclusión, que se
llegó fue que existe una relación significativa entre ambas variables, habiéndose
obtenido el coeficiente de correlación Rho de Spearman de 0.873 y Sig. 0.000 es
<0,05 es decir, presenta correlación positiva considerable.
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- Lima Norte [3440]