Listar por tema "Retención de personal"
Mostrando ítems 1-14 de 14
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Cultura organizacional y retención de personal de los trabajadores de la Municipalidad - Lima, 2024
(Universidad César Vallejo, 2025)Acceso abiertoEste proyecto de investigación tiene como objetivo analizar la relación entre el Clima Organizacional y la Retención de Personal en la Municipalidad durante el año 2024. La hipótesis central es que un clima organizacional ... -
Desarrollo personal y retención del personal en tiendas por departamento Lima Norte Los Olivos, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa tesis tuvo por objetivo determinar la relación entre el desarrollo personal y retención de personal en tiendas por departamento en Los Olivos, 2023. La metodología implementada para el desarrollo de la investigación ... -
Employer branding y retención de los trabajadores de la empresa Multiservicios David’s Sullana en el año 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl presente trabajo tuvo como objeto de investigación analizar la relación existente entre el employer branding y la retención de colaboradores en la empresa Multiservicios David´s, Sullana 2022. Fue una investigación ... -
Estrategia de satisfacción laboral para la retención de personal en una empresa molinera, Pacasmayo 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa investigación propuso un plan estratégico de satisfacción laboral para retener personal en la empresa molinera Pacasmayo 2024, debido a una alta tasa de rotación existente desde hace varios años. Con un enfoque ... -
Felicidad organizacional para la retención del personal de mantenimiento en una empresa de transportes, Trujillo.
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general Proponer un programa de felicidad organizacional para mejorar la retención del personal en mantenimiento de una empresa de transportes en Trujillo. Se utilizó ... -
Gestión del capital humano y retención laboral en una empresa importadora y comercializadora de granos secos en Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa investigación señaló como objetivo determinar la relación entre la gestión del capital humano y la retención laboral en una empresa importadora y comercializadora de granos secos en Lima, 2022. La investigación fue ... -
Motivación laboral y retención de talento en el personal subalterno de la II Zona Naval de la Marina de Guerra, año 2019
(Universidad César Vallejo, 2021)La presente investigación titulada: Motivación laboral y retención de talento en el personal subalterno de la II Zona Naval de la Marina de Guerra, año 2019; tuvo como objetivo general: Determinar relación que existe ... -
El onboarding y su relación con la retención del personal en Hiperbodega Precio Uno Chulucanas 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl estudio se encuentra en la línea de gestión organizacionales, cuyo objetivo es: buscar el vínculo del onboarding y la retención del personal en Hiperbodega Precio Uno Chulucanas, 2021. Se considera de tipo descriptivo, ... -
Retención del personal y competitividad de la empresa Konecta SA., Lima, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación de la retención del personal con la competitividad en la Empresa Konecta SA., 2020. El diseño del trabajo fue no experimental de corte transversal, el ... -
La retención del personal y su influencia en la productividad de la empresa THEVA SAC, Chorrillos 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa presente tesis “La retención del personal y su influencia en la productividad de la empresa THEVA SAC, Chorrillos 2020” tiene como objetivo general “Determinar de qué manera la retención de personal influye en la ... -
Retención del talento humano y relación con la productividad en la empresa PISERSA en la provincia constitucional del Callao, 2018
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar cuál es la relación que existe entre la retención del talento humano y la productividad de la empresa PISERSA, en la provincia constitucional del CALLAO. La metodología ... -
Retención del talento y compensación emocional del área de Dry Food de Makro Supermayorista S.A. sede Bellavista, Callao – 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigacion describe como objetivo general, determinar la relación que existe entre retención de talento y compensación emocional del área de dry food de makro supermayorista s.a. sede bellavista, ... -
Salario emocional y retención de personal en colaboradores de una agencia de transporte interprovincial Trujillo 2024
(Universidad César Vallejo, 2025)Acceso abiertoLa presente investigación, se generó en base al objetivo establecer la relación entre salario emocional y la retención de personal en colaboradores de una empresa de transporte de pasajeros, Trujillo 2024. La investigación ... -
Satisfacción laboral y retención de empleados en Millennials de Lima Metropolitana, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación que existe entre Satisfacción Laboral y retención de empleados en Millennials de Lima Metropolitana, 2021. Siendo de tipo cuantitativo, de diseño no ...
