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Browsing by Subject "Rendimiento laboral"

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      Administración gerencial en el rendimiento laboral del Hospital “San Bartolomé” 2017 

      Castro Rojas, Etelber Yuri (Universidad César Vallejo, 2017)
      Acceso abierto
      La investigación presentó como propósito determinar la Influencia de la Administración gerencial en el rendimiento laboral del hospital “San Bartolomé” 2017. Dicho estudio empleo el método hipotético deductivo, de diseño ...
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      Agotamiento emocional y rendimiento laboral, en la sociedad aduanera del Perú SAC, de la provincia del Callao, 2016 

      Ríos Mendoza, Yolanda Roxana (Universidad César Vallejo, 2017)
      Acceso abierto
      La presente investigación titulada: Agotamiento emocional y rendimiento laboral, en la sociedad aduanera del Perú SAC, de la provincia del Callao, 2016. Tuvo como objetivo determinar que el agotamiento emocional se relaciona ...
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      Análisis de la rotación de personal en una entidad educativa superior, 2020 

      Lezcano Bambaren, Enrique Adolfo (Universidad César Vallejo, 2020)
      Acceso abierto
      El trabajo de investigación titulado análisis de la rotación de personal en una entidad educativa superior, 2020, tuvo como objetivo analizar las razones de la rotación de personal en una entidad educativa superior, del ...
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      Aplicación del ciclo de Deming para mejorar la calidad de servicio al cliente en la tienda Maestro de Ventanilla, Callao 2019 

      Rojas Hurtado, Dalina Lail; Romero Mendoza, Claudia Sofía (Universidad César Vallejo, 2019)
      Acceso abierto
      En el presente proyecto de investigación que lleva como título “Aplicación el Ciclo de Deming para mejorar la Calidad de Servicio al cliente en la tienda Maestro de Ventanilla, Callao 2019” tiene como objetivo determinar ...
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      Aplicación del PDP y el cierre de brechas en conocimiento de servidores de una Dirección General de Salud, Lima 2022 

      Malpartida Mendoza, Lizeth (Universidad César Vallejo, 2023)
      Acceso abierto
      La tesis titulada “Aplicación del PDP y el cierre de brechas en conocimiento de servidores de una Dirección General de Salud, Lima 2022” se desarrolló con el objetivo general de determinar la relación entre la aplicación ...
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      Calidad de servicio y satisfacción del usuario en la Municipalidad Distrital de Guadalupito, La Libertad, 2019 

      Ulloa Cerna, Segundo (Universidad César Vallejo, 2019)
      Acceso abierto
      La presente investigación tuvo como propósito analizar la relación entre la calidad de servicio y la satisfacción del usuario de la Municipalidad Distrital de Guadalupito, Provincia de Virú, la Libertad 2019. Esta ...
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      Capacitación interna y rendimiento laboral en la I.E. Elsa Perea Flores Tarapoto, 2022 

      Torres Fernández, Edith; Mendoza Sinti, Elva María (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre la capacitación interna y el rendimiento laboral de los docentes en la I. E. Elsa Perea Flores Tarapoto, 2022, en donde se optó por una investigación ...
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      Capacitación para el trabajo y rendimiento laboral en la empresa ESLIMP CALLAO S.A. año 2017 

      Adriazola Bardales, Silvia Elizabeth (Universidad César Vallejo, 2018)
      Acceso abierto
      El presente estudio sobre “Capacitación para el trabajo y rendimiento laboral en la empresa ESLIMP CALLAO S.A., año 2017”, tiene como objetivo determinar la relación entre la capacitación para el trabajo y el rendimiento ...
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      Capacitación y el rendimiento laboral de una empresa eléctrica, Lima - 2019 

      Zúñiga de Guillermo, Victoria del Pilar (Universidad César Vallejo, 2019)
      Acceso abierto
      El estudio se aborda con el objetivo de identificar la relación que existe en la Capacitación y el rendimiento laboral de una empresa eléctrica, lima - 2019. El ámbito de la capacitación laboral ya que no está siendo ...
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      Capacitación y rendimiento laboral de los colaboradores de CODIJISA S.A.C., Comas 2019 

      Apolinario Terreros, Kelly Arabela (Universidad César Vallejo, 2019)
      Acceso abierto
      El objetivo de la tesis ha sido determinar la relación de la Capacitación y Rendimiento Laboral de los Colaboradores de CODIJISA S.A.C., Comas 2019, las teorías que las fundamentan son; Según Siliceo (2014) define que la ...
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      Capacitación y rendimiento laboral de los servidores públicos en una municipalidad de la provincia de Moyobamba, 2022 

      Arévalo Campos, Jerzy (Universidad César Vallejo, 2023)
      Acceso abierto
      La investigación se planteó como objetivo general: Establecer la relación entre la capacitación y el rendimiento laboral de los Servidores Públicos, en una Municipalidad de la Provincia de Moyobamba, 2022; El estudio ...
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      Capacitación y rendimiento laboral del servidor público en la Municipalidad Distrital de Olmos 

      Juarez Amaya, Nataly Ysamar (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      El presente estudio tuvo como finalidad, determinar la relación entre la capacitación y rendimiento laboral del servidor público en la Municipalidad Distrital de Olmos 2021. Se investigó teorías basadas en las variables ...
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      Clima laboral y el rendimiento de los docentes de una institución educativa en San José de Moro - La Libertad, 2022 

      Rojas Terán, Narda Raquel (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      La presente investigación denominada “Clima laboral y el rendimiento de los docentes de una institución educativa en San José de Moro - La Libertad, 2022” tuvo como objetivo Determinar la relación que existe entre clima ...
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      Clima laboral y rendimiento de los trabajadores de la Municipalidad provincial Mariscal Ramón Castilla, Loreto - 2021 

      Sarmiento Corbera, Renzo Giordano (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      La investigación planteó como objetivo general determinar la relación entre el clima laboral y el rendimiento de los trabajadores de la Municipalidad Provincial Mariscal Ramón Castilla, Loreto - 2021. El enfoque de la ...
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      Clima organizacional en el rendimiento laboral del personal de administrativa de la UGEL Requena - 2015 

      Medina Pauca, Héctor Salvador (Universidad César Vallejo, 2015)
      Embargado
      El presente estudio tuvo como propósito determinar la influencia del clima organizacional en el rendimiento laboral del personal de la UGEL de la ciudad de Requena – 2015. El estudio fue de tipo no experimental con un ...
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      Clima organizacional y el rendimiento laboral docente en una institución educativa de la zona de Lima Norte, 2019 

      Mendes Encalada, Moyra Janeth (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      El presente trabajo de investigación titulado: “Clima organizacional y el rendimiento laboral docente en una institución educativa de la zona de Lima Norte, 2019” presenta un análisis del estado actual del clima ...
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      Coaching y la formación de equipos de alto rendimiento en la Empresa Nestlé Perú S.A.C., Cercado de Lima 

      Cayo Ferreyra, John; Cortez Peralta, Carola (Universidad César Vallejo, 2019)
      Acceso abierto
      En la presente investigación el objetivo fue determinar la relación entre coaching y la formación de equipos de alto rendimiento en la Empresa Nestlé Perú S.A.C., Cercado de Lima. El tipo de investigación fue aplicada ...
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      Competencias genéricas y rendimiento laboral del personal de enfermería del servicio de Pediatría del Hospital Nacional Alberto Sabogal Sologuren Essalud – 2016 

      Munayco Almeyda, Lizet Del Rosario (Universidad César Vallejo, 2016)
      Embargado
      La presente tesis titulada “Competencias genéricas y el rendimiento laboral del personal de enfermería del servicio de Pediatría del Hospital Alberto Nacional Sabogal Sologuren del distrito Bellavista – Callao, Essalud ...
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      Competencias y rendimiento laboral del Consorcio W&M Contratistas Generales S.R.L 

      Avalo Viera, Cinthya; Huatuco Taipe, Ketty Cinthya (Universidad César Vallejo, 2020)
      Acceso abierto
      El estudio lleva por título competencias y rendimiento laboral del Consorcio W&M Contratistas Generales S.R.L, centrado en el objetivo del estudio es medir el nivel que generan las competencias de los colaboradores en ...
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      Compromiso organizacional y el rendimiento laboral en la empresa Inversol Recarga Selva E.I.R.L, Huancayo 2022 

      Hidalgo Paredes, Droder Leonardo; Quispe Fernández, Verónica (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación del compromiso organizacional y el rendimiento laboral de la empresa Inversol Recarga Selva E.I.R.L., con una población no probabilística por conveniencia ...

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