Clima organizacional y su relación con la productividad de la Asociación LimCof Perú, en la ciudad de Jaén, 2022

Abstract

Esta investigación fue desarrollada con el objetivo de determinar la relación entre el clima organizacional y la productividad de la Asociación LimCof Perú Jaén, 2022, para eso se empleó una investigación de tipo aplicada, con un diseño de estudio no experimental, transversal descriptivo correlacional, contando con una muestra de 30 trabajadores de la Asociación LimCof Perú Jaén, la técnica para el estudio de ambas variables fue la encuesta, instrumento fue el cuestionario el cual fue validado por 3 jueces expertos, se obtuvo un resultado en el cual se denotó una correlación directa y muy fuerte entre ambas variables (Rho =0.501) considerando bajo una significancia de 0.01 donde se acepta la hipótesis alterna y se rechaza la hipótesis nula, por lo que, se concluyó que existe una relación significativa de nivel positiva media entre las variables.