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dc.contributor.advisorMosqueira Rodríguez, Guisella Balbina
dc.contributor.authorAcosta Mori, Ariana María del Mar
dc.contributor.authorSalinas Castillo, Juan Joel
dc.date.accessioned2023-08-16T12:43:12Z
dc.date.available2023-08-16T12:43:12Z
dc.date.issued2023
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/119550
dc.description.abstractEn las organizaciones la comunicación interna resulta ser un factor imprescindible para los colaboradores en los distintos niveles de la organización debido a que su interacción permite conocer sus necesidades y deseos a través de sus quejas, opiniones, sugerencias y/o información; conociendo ¿qué?, ¿quién?, ¿para qué?, ¿a quién?, ¿cómo? y ¿cuándo se comunica?. El objetivo general de esta investigación consistió en determinar la relación entre la comunicación interna con el desempeño laboral de los colaboradores de Transportes Acuario S.A.C. - Trujillo, 2023; respondiendo a la siguiente pregunta: ¿Cuál es la relación entre la comunicación interna y el desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa de Transportes Acuario SAC Trujillo, 2023?. El enfoque de esta investigación fue cuantitativo, de tipo aplicada con un diseño no experimental, la población y la muestra estuvo conformada por 28 colaboradores de la empresa de transportes ACUARIO SAC. Finalmente, en los resultados se concluyó que las variables presentaron una correlación negativa moderada entre la comunicación interna y el desempeño laboral; lo que se determinó una relación significativa entre las variables, comprobando la existencia de una relación directa entre ellas, aceptando la hipótesis alterna.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectComunicación internaes_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectOrganizaciónes_PE
dc.titleLa comunicación interna y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de Transportes Acuario S.A.C. – Trujillo, 2023es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
dc.description.sedeTrujilloes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administración de Empresases_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Organizacioneses_PE
renati.advisor.dni18095897
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-6170-5838es_PE
renati.author.dni75568384
renati.author.dni75385224
renati.discipline413056es_PE
renati.jurorGuevara Ramirez, Jose Alexander
renati.jurorPinglo Bazan, Miguel Elias
renati.jurorMosqueira Rodríguez, Guisella Balbina
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus niveleses_PE
dc.description.odsTrabajo decente y crecimiento económicoes_PE


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