dc.contributor.advisor | Díaz Saucedo, Severino Antonio | |
dc.contributor.author | Estrada Yalico, Jack Francis | |
dc.date.accessioned | 2018-05-24T18:51:37Z | |
dc.date.available | 2018-05-24T18:51:37Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/12366 | |
dc.description.abstract | La presente investigación se titula Relación del Liderazgo con el Desempeño
laboral de los trabajadores en la empresa Iasacorp International S.A - Lima,
2017, con el objetivo de determinar la relación entre el Liderazgo con el
Desempeño laboral de los trabajadores en la empresa Iasacorp International
S.A – Lima. La investigación de tipo aplicada, de nivel descriptiva-correlacional
de diseño no experimental de corte transversal, cuya muestra estuvo formada
por 87 trabajadores. Esta investigación se desarrolló usando como instrumento
de recolección de datos un cuestionario de 20 preguntas tipo Likert,
procesando los datos en el programa estadístico SPSS, dando como
resultados aceptando la hipótesis y concluyendo que existe relación del
Liderazgo con el Desempeño laboral de los trabajadores de la empresa IASA
CORP INTERNACIONAL S.A – Lima, 2017 con un coeficiente de correlación
Rho de Spearman positiva considerable de 0,891. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.relation.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/12366 | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Liderazgo | es_PE |
dc.subject | Desempeño | es_PE |
dc.subject | Motivación | es_PE |
dc.title | Relación del Liderazgo con el Desempeño laboral de los trabajadores en la empresa Iasacorp International S.A - Lima, 2017 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciado en Administración | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Administración | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión del Talento Humano | es_PE |
renati.discipline | 413016 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |