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El compromiso organizacional y su relación con el desempeño laboral en el personal de la Municipalidad Provincial Gran Chimú - Año 2015

dc.contributor.advisorRamirez Salinas, Luis Enrique
dc.contributor.authorVigo Zárate, Paola del Rocío
dc.date.accessioned2023-11-21T20:11:03Z
dc.date.available2023-11-21T20:11:03Z
dc.date.issued2015
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/128221
dc.description.abstractLa presente investigación "El Compromiso Organizacional y su relación con el Desempeño Laboral en el personal de la Municipalidad Provincial Gran Chimú - año 2015", tiene como objetivo determinar la relación que existe entre el compromiso organizacional y el desempeño laboral. El tipo de estudio que es descriptivo correlacional, el diseño es no experimental y de corte transversal porque se realizó en un periodo determinado de tiempo. La población está considerada por los trabajadores de la Municipalidad Provincial Gran Chimú, la muestra está dada por los 131 personas que laboran en dicha institución, para la recolección de datos se aplicó la técnica de la encuesta con el instrumento de cuestionario para ambas variables, además para el análisis estadístico ligado a la hipótesis se utilizó la T de Student (R de Spearman).es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectCompromiso organizacionales_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectProductividades_PE
dc.titleEl compromiso organizacional y su relación con el desempeño laboral en el personal de la Municipalidad Provincial Gran Chimú - Año 2015es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administraciónes_PE
dc.description.sedeTrujilloes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administraciónes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión del Talento Humanoes_PE
renati.advisor.dni17921887
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-5710-3631es_PE
renati.author.dni70223777
renati.discipline413016es_PE
renati.jurorRamirez Salinas, Luis Enrique
renati.jurorBaltodano Nontol, Luz Alicia
renati.jurorMalpica Risco, Vhanya Olenka
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsTrabajo decente y crecimiento económicoes_PE


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