Satisfacción laboral post pandemia de dos instituciones estatales de secundaria en un distrito de Chiclayo

Abstract

La presente investigación tuvo como objetivo comparar el nivel de satisfacción laboral post pandemia en dos instituciones estatales de secundaria en un distrito de Chiclayo. El tipo de investigación es básica con un diseño descriptivo - comparativo, se trabajó con una población 64 docentes. Se utilizó una encuesta la cual fue adaptada por los investigadores Anaya y López-Martín (2015), se hizo la validación a juicio de expertos y se obtuvo una confiabilidad un alfa de Cronbach. La técnica de recolección de datos fue la encuesta y el instrumento el cuestionario, donde se evaluó la satisfacción laboral post pandemia. La investigación concluye que la satisfacción laboral se encontró en el nivel insatisfactorio con el 69,7% y 61,3% de las percepciones de los docentes de ambas instituciones, frente a un 30,3% y 35,5% de satisfacción y un 3,2% muy insatisfecho en una institución educativa. Asimismo, los resultados de la prueba de hipótesis indicaron que no existe diferencia significativa en la satisfacción laboral entre los docentes de ambas instituciones educativas.