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dc.contributor.advisorDiaz Torres, William Ricardo
dc.contributor.authorSalazar Loarte, Laly Roxana
dc.date.accessioned2024-06-10T14:11:02Z
dc.date.available2024-06-10T14:11:02Z
dc.date.issued2024
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/142722
dc.description.abstractEl objetivo general del estudio ha sido precisar la relación de la gestión administrativa y la satisfacción laboral en el área de abastecimiento de una municipalidad de la provincia de Huari - Áncash, 2023. En cuanto a la metodología le corresponde un tipo de investigación fue básico, con enfoque cuantitativo, diseño no experimental de corte transversal, de nivel relacional. Se utilizó el método hipotético deductivo. Para el estudio, la población considerada fue de 24 servidores públicos del área de abastecimiento, se tomó en cuenta a toda la población para la recopilación de los datos. El hallazgo más importante del estudio fue que el valor de la significancia estadística fue igual a 0.000, lo que ha permitido estadísticamente descartar la hipótesis nula y acoger la hipótesis alterna como verdadera, y el grado de relación fue igual a 0,704; siendo positiva y alta, confirmando la hipótesis de la investigación. Se concluyó que se presenta una relación positiva y significativa entre la gestión administrativa y la satisfacción laboral en una Municipalidad Provincial de Huari - Áncash, 2023.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectGestiónes_PE
dc.subjectPlanificaciónes_PE
dc.subjectOrganizaciónes_PE
dc.subjectDirecciónes_PE
dc.subjectSatisfacciónes_PE
dc.titleGestión administrativa y la satisfacción laboral en el Área de Abastecimiento de una municipalidad de la provincia de Huari -Ancash, 2023es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administraciónes_PE
dc.description.sedeHuarazes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administración de Empresases_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Organizacioneses_PE
renati.advisor.dni18140172
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-2204-6635es_PE
renati.author.dni47190709
renati.discipline413056es_PE
renati.jurorMuñoz Ocas, Alcides
renati.jurorAparicio Flores, Daysi Jaqueline
renati.jurorDiaz Torres, William Ricardo
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsTrabajo decente y crecimiento económicoes_PE
dc.description.modalityPRESENCIALes_PE


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