dc.contributor.advisor | García León, Edward Aníbal | |
dc.contributor.author | Rojas Torres, Priscilla Antuané | |
dc.contributor.author | Velásquez Ramírez, Fanny Margot | |
dc.date.accessioned | 2019-03-06T20:47:53Z | |
dc.date.available | 2019-03-06T20:47:53Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/28668 | |
dc.description.abstract | La investigación tuvo como propósito determinar la relación entre la motivación laboral y la
productividad de los trabajadores de Banco Falabella Chimbote, 2018. El método aplicado
fue no experimental con un diseño descriptivo correlacional y una población de estudio
conformada por 23 colaboradores de Banco Falabella Chimbote a quienes se les aplicó dos
cuestionarios para recoger información de las variables de estudio motivación laboral y
productividad. Los hallazgos encontrados permitieron identificar que la motivación laboral
de los trabajadores del Banco Falabella Chimbote, presenta un nivel medio con un porcentaje
de 60.9%, en la dimensión factores higiénicos se obtuvo un nivel medio con un 56.5% y en
la dimensión factores motivacional también presenta un nivel medio con 56.5%. En cuanto
a la variable productividad se identificó que presenta un nivel medio con un porcentaje de
52.2%, en la dimensión factores de la productividad se obtuvo un nivel medio con un
56.5%, la dimensión eficacia también presenta un nivel medio con 52.2% y la dimensión
eficiencia también presenta un nivel medio con 52.2%. Finalmente se concluyó que:
Mediante la prueba de Spearman se encontró que rho de Spearman fue de 0.837 con una
significancia bilateral de 0.000 < 0.05 lo que significa una correlación positiva alta y
significativa entre las variables Motivación laboral y productividad de los trabajadores del
Banco Falabella Chimbote 2018. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/embargoedAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Motivación Laboral | es_PE |
dc.subject | Factores Higiénicos | es_PE |
dc.subject | Factores Motivacionales | es_PE |
dc.subject | Productividad | es_PE |
dc.subject | Eficacia | es_PE |
dc.subject | Eficiencia | es_PE |
dc.title | “Motivación laboral y productividad de los trabajadores del Banco Falabella-Chimbote, 2018” | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración de Empresas | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciada en Administración | es_PE |
dc.description.sede | Chimbote | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Administración de Empresas | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión de Organizaciones | es_PE |
renati.discipline | 413056 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |