Buscar
Mostrando ítems 101-110 de 522
El empowerment en la empresa de Transporte MICHAComas, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Actualmente, el empowerment es una herramienta que se utiliza poco en las
empresas de transporte en Latinoamérica, es por ello que esta investigacion
busca conocer el impacto que tiene en la empresa de Transportes Micha. ...
Acceso abierto
Rotación y satisfacción del personal de la empresa transportes Peralta e hijos S.A.C., Callao 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación “Rotación y satisfacción del personal de la empresa
Transportes Peralta e Hijos S.A.C., Callao 2021”, se realiza debido a la situación
actual que se está viviendo a causa de la pandemia del Covid ...
Acceso abierto
La cuantificación del daño moral y la motivación de las resoluciones judiciales en el delito de violación sexual
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo como objetivo analizar de qué manera la cuantificación del
daño moral incide en la motivación de las resoluciones judiciales por el delito de
violación sexual. La ley peruana prevé daños no monetarios ...
Acceso abierto
Motivación de los trabajadores en el área de servicio, de la empresa Divercity - Jockey Plaza - Surco-Lima, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente tesis buscó analizar las características que presenta la motivación de los
trabajadores en el área de servicio de la empresa Divercity, jockey plaza-Surco 2015
ya que, al analizarlas la gerencia de recursos ...
Liderazgo y la satisfacción laboral en una agencia de un banco privado Ate 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El propósito de esta investigación fue identificar la conexión entre liderazgo y
satisfacción laboral de una agencia de un banco privado de Ate. Se realizó un estudio
cuantitativo, de diseño no experimental, transversal ...
Acceso abierto
Motivación y satisfacción laboral en colaboradores administrativos de organizaciones del sector público — Piura 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El presente estudio fue disertado para determinar la relación significativa entre las
variables "Motivación Laboral y Satisfacción Laboral", para ello se ha trabajado con
una población de 150 colaboradores administrativos ...
Motivación y desempeño laboral en el personal administrativo del centro nacional de planeamiento estratégico (Ceplan), Lima 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La investigación, que se ha titulado: “Motivación y desempeño laboral en el personal administrativo del Centro Nacional de Planeamiento Estratégico (CEPLAN), Lima 2014”, el problema general de este estudio ha sido: ¿Cuál ...
La motivación y la competitividad del talento humano en la Institución Educativa Nicolás de Piérola, Acarí- Arequipa, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que
existe entre la motivación y la competitividad del talento humano en la Institución
Educativa Nicolás de Piérola, Acarí- Arequipa 2023. La ...
Acceso abierto
La gestión administrativa y su relación en la satisfacción del usuario del Instituto Regional de Oftalmología, Año 2013
(Universidad César Vallejo, 2013)
La presente investigación tuvo como propósito central analizar la gestión
administrativa y su relación en la satisfacción del usuario de la Institución Regional de
Oftalmología - Trujillo año 2013. La investigación basó ...
Identificación de las causas del alto índice de rotación del personal de las services de telecomunicaciones
(Universidad César Vallejo, 2009)
El principal objetivo de esta investigación es identificar las causas que conllevan al
alto índice de rotación que hoy en día se esta presentando en las Services de
telecomunicaciones.
Este estudio se enmarca dentro de ...