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Mostrando ítems 1-6 de 6
Relación del clima organizacional y desempeño laboral del personal docente de la institución educativa SAN VIATOR Yungay – 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre el
Clima Organizacional y el Desempeño Laboral del personal docente de la Institución
Educativa SAN VIATOR, Yungay – 2019. Contando con ...
Acceso abierto
Dominios de la personalidad y el desempeño laboral en la empresa P&A Logistic de Chavín de Huántar – 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo determinar la asociación que hay
entre los “Dominios de la Personalidad y el Desempeño Laboral en la empresa P&A Logistic
de Chavín de Huántar – 2019”. La población ...
Acceso abierto
Propuesta de mejora en la gestión del talento humano en el desempeño laboral en la U.G.E.L Carhuaz, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente estudio de investigación denominada “Propuesta de Mejora en la Gestión del
Talento Humano en el Desempeño Laboral en la U.G.E.L Carhuaz, 2019”, teniendo en
consideración que esta sede administrativa pertenece ...
Acceso abierto
Clima laboral en el cumplimiento de las metas de los colaboradores del Banco de Crédito Agencia Huaraz - Periodo 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación titulada Clima Laboral en el Cumplimiento de las Metas de los
colaboradores del Banco de Crédito Agencia Huaraz – Periodo 2018, se analizó la
relación que existe entre el clima laboral y el ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral de los servidores públicos de la Municipalidad Distrital de Mancos, Yungay – 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
La investigación es de tipo correlacional con un diseño no experimental. Por ende, los datos
que se recopilaron son de fuentes fiables, también como base de la investigación se utilizó
literatura especializada para cada ...
Relación entre clima organizacional y desempeño laboral de la empresa INCOMANS Huaraz - 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La investigación tiene por objetivo principal: Determinar la relación entre Clima
Organizacional y Desempeñó Laboral de los trabajadores de la empresa INCOMANS
Huaraz – 2019, bajo este aspecto se considera como tipo de ...
Acceso abierto