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Mostrando ítems 51-60 de 100
Competencias profesionales en la gestión sanitaria de los enfermeros en un hospital público, Tarma - Perú 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo general que guió la investigación fue determinar la influencia de la
competencia profesional en la gestión sanitaria de los enfermeros de un
hospital público de Tarma - Perú. La metodología que se empleo fue ...
Acceso abierto
Relaciones interpersonales y cuidado humanizado en profesionales de enfermería en el servicio de neonatología de un hospital III-1, Cusco, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente trabajo de investigación, se encargó del estudio de las relaciones
interpersonales en el cuidado humanizado, cuyo objetivo fue establecer la influencia
de relaciones interpersonales en el cuidado humanizado ...
Acceso abierto
Clima organizacional y motivación laboral en el profesional de enfermería de un hospital en Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo identificar la relación entre el clima
organizacional y la motivación laboral del profesional de enfermería de un hospital
en Lima, 2023. La población estuvo conformada por ...
Acceso abierto
Factores sociodemográficos, motivacionales y organizacionales asociados al desempeño laboral de enfermería de un Hospital de Santa Elena - 24D02, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
Comprender los factores influyentes en el desempeño laboral se vuelve
fundamental. Esta tesis tiene como objetivo determinar los factores
sociodemográficos, organizacionales y motivacionales asociado al desempeño
laboral ...
Acceso abierto
Condiciones laborales y engagement del personal de enfermería en el área de cuidados intensivos de un hospital Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo de la investigación fue determinar cómo se relaciona las
condiciones laborales con el Engagement del personal de enfermería en el área
de cuidados intensivos de un hospital de Lima 2023.
La metodología fue ...
Acceso abierto
Gestión sanitaria y clima laboral en los servicios de enfermería de un Centro hospitalario
(Universidad César Vallejo, 2023)
Objetivo: Determinar la relación entre la gestión sanitaria y el clima laboral en los
servicios de enfermería de un Centro Hospitalario. Metodologia: Enfoque
cuantitativo, tipo básica, diseño correlacional, poblacion 120 ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano en la motivación laboral de las enfermeras en un hospital de Andahuaylas, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo del estudio fue determinar la influencia de la Gestión del talento
humano en la motivación laboral del profesional de enfermería en un Hospital de
Andahuaylas, 2023. Como metodología en un estudio de nivel ...
Acceso abierto
Delincuencia como impacto psicológico en la calidad de atención por enfermería de urgencias en un hospital de Santa Elena, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
La investigación se focalizó en analizar el impacto psicológico de la delincuencia en
la excelencia del servicio proporcionado por el equipo enfermero del departamento
de emergencia en un centro hospitalario de Santa ...
Acceso abierto
Clima laboral y satisfacción laboral del personal de enfermería de Centro Quirúrgico de Clínica Internacional sede San Borja 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
Investigación de estudio cuantitativo y correlacional para conocer la relación entre clima laboral y satisfacción laboral del personal de enfermería de centro quirúrgico de Clínica Internacional – sede San Borja mediante ...
Motivación y satisfacción laboral del personal de enfermería en una clínica privada de Lima - 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación tuvo como propósito determinar la relación entre la motivación y la satisfacción laboral del personal de enfermería en una clínica privada de Lima, 2014. La naturaleza de la investigación fue ...