Listar Lima Norte por tema "Desempeño laboral"
Mostrando ítems 81-100 de 453
-
El clima organizacional y su relación con el desempeño laboral en los trabajadores de la Dirección General del Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo, Lima, Perú
(Universidad César Vallejo, 2016)El objetivo general de esta investigación fue determinar en qué medida se relaciona el clima organizacional con el desempeño laboral de los trabajadores de la Dirección General del Servicio Nacional del Empleo del ... -
Clima organizacional y su repercusión en el desempeño laboral del personal administrativo de una Institución de salud, Lima, 2022.
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre el Clima organizacional y desempeño laboral del personal administrativo de una institución de salud, Lima, 2022. Se trabajó con una población de 80 ... -
Clima y desempeño laboral en el área administrativa del Hospital Hipólito Unanue de Tacna, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación ha considerado identificar la relación entre el clima laboral y el desempeño laboral de los empleados del área administrativa del Hospital Hipólito Unanue de Tacna, 2021. La metodología que se ... -
Competencia y desempeño del personal administrativo de la Municipalidad Provincial de Abancay - 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl objetivo del estudio fue establecer el grado de relación entre gestión administrativa y el desempeño laboral del personal administrativo de un municipio de la provincia de Abancay periodo 2021. Metodología de ... -
Competencias digitales y desempeño laboral en la UGEL 05, San Juan de Lurigancho, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como finalidad determinar la relación que existe entre las competencias digitales y el desempeño laboral en la Red 1 de la UGEL 05, San Juan de Lurigancho, 2020. El método es ... -
Competencias laborales en trabajo remoto y desempeño laboral de los docentes de un centro superior universitario, San Martín 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa investigación titulada “Competencias laborales en trabajo remoto y desempeño laboral de los docentes de un Centro Superior Universitario, San Martín 2022”, tuvo como objetivo, determinar la relación de las competencias ... -
Competencias laborales y el desempeño laboral del personal administrativo de la gerencia regional de educación del Cusco, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl objetivo de la presente investigación fue determinar la relación entre las competencias laborales y el desempeño laboral del personal administrativo de la Gerencia Regional de Educación del Cusco, 2021. En tanto a la ... -
Las competencias laborales y el desempeño laboral del personal logístico del Ministerio Público en los distritos fiscales de Lima, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)Acceso abiertoLa presente investigación titulada las competencias laborales y el desempeño Laboral del personal logístico del Ministerio Público en los distritos fiscales de Lima, 2014, tuvo como objetivo determinar la relación de las ... -
Competencias socioemocionales y la procrastinación laboral de las enfermeras del Hospital Regional Guillermo Díaz de la Vega Abancay, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEn la presente investigación se planteó como objetivo general determinar la relación entre las competencias socioemocionales y la procrastinación laboral de las enfermeras del HRGDV Abancay 2022. El método aplicado fue ... -
Comportamiento organizacional y su relacion con el desempeñolaboral en la Municipalidad Provincial de Requena, Loreto - 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEn el presente trabajo de investigación se tuvo como objetivo determinar Comportamiento organizacional y su relacion con el desempeño laboral en la Municipalidad Provincial de Requena, Loreto - 2021. Se realizo como ... -
Compromiso institucional y desempeño laboral en trabajadores del Establecimiento Penal Chincha del INPE – Oficina Regional Lima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoEn la investigación titulada: “Compromiso institucional y desempeño laboral en trabajadores del establecimiento penal Chincha del INPE – oficina regional Lima, 2017”, el objetivo general de la investigación fue Determinar ... -
Compromiso organizacional y desempeño laboral de los promotores del Programa Nacional Contra la Violencia Familiar y Sexual 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa investigación presentó como propósito determinar la relación del compromiso organizacional y desempeño laboral de los promotores del Programa Nacional Contra la Violencia Familiar y Sexual 2017. Dicho estudio empleo ... -
Compromiso organizacional y desempeño laboral post pandemia en una entidad pública peruana, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre el compromiso organizacional y el desempeño laboral en una entidad pública peruana, 2022. La metodología fue de tipo básica, ... -
Compromiso organizacional y su influencia en el desempeño laboral según el personal del Programa Integral Nacional para el Bienestar Familiar - Lima, 2016
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoEl presente estudio, titulado: “Compromiso organizacional y su influencia en el desempeño laboral según el personal de la sede central del Programa Integral Nacional para el Bienestar Familiar, Lima, 2016” tiene como ... -
La comunicación asertiva del director para el desempeño organizacional de los docentes de jornada escolar completa en la Unidad de Gestión Educativa Local Canas - 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEl siguiente trabajo de investigación referida a la influencia que puede presentar la comunicación asertiva del director para el desempeño organización, respecto a lo cual se identifican dificultades en las entidades, ... -
La comunicación interna en el desempeño laboral de los servidores en la Facultad de Letras y Ciencias Humanas de la UNMSM, año 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoLa presente investigación “La comunicación interna en el desempeño laboral de los servidores en la Facultad de Letras y Ciencias Humanas de la UNMSM, año 2020” tuvo como objetivo general determinar como la comunicación ... -
Comunicación interna y desempeño laboral en Defensores Públicos de Lima Este, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo como objetivo, determinar la relación que existe entre la comunicación interna y el desempeño laboral en los defensores públicos de Lima Este, 2021; en ese sentido, la estrategia ... -
Comunicación Interna y Desempeño Laboral en el Programa Nacional de Infraestructura Educativa 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)La presente investigación tuvo como objetivo general el determinar qué relación existe entre la Comunicación interna y el desempeño laboral en el Programa Nacional de Infraestructura Educativa 2015; Constituido por 200 ... -
Comunicación interna y desempeño laboral en trabajadores de una unidad de gestión educativa local, Lima – 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl presente estudio tiene como objetivo general determinar la relación entre la comunicación interna y el desempeño laboral en trabajadores de una unidad de gestión educativa local, Lima – 2022. En relación a la metodología, ... -
Comunicación interna y el desempeño laboral de la Unidad de Gestión del Talento Humano en una Entidad Estatal, Lima, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación “Comunicación interna y el desempeño laboral de la unidad de gestión del talento humano en una entidad estatal, Lima, 202” tuvo como objetivo principal establecer la relación que existe entre ...