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Modelo de gobierno abierto para el fortalecimiento de la calidad del servicio en una institución educativa pública de Chongoyape
(Universidad César Vallejo, 2024)
Las entidades educacionales en la región enfrentan muchas dificultades
proporcionando una prestación de servicio de muy baja calidad a los interesados
debilitando su posición ante la colectividad por tanto el propósito ...
Ley de Servicio Civil y reacción de los servidores del Hospital Regional de Ayacucho, periodo 2015-2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo de la presente investigación fue conocer la reacción de los Servidores
públicos del Hospital Regional de Ayacucho, sobre la Ley de Servicio Civil. La
población estuvo constituida por 796 servidores públicos ...
Promoción del empleo y la empleabilidad femenina en la Dirección Regional de Trabajo de Ayacucho. 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo del presente estudio, fue explicar la promoción del empleo, en la
empleabilidad femenina, en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción de
Empleo, Ayacucho, 2016. El tipo de estudio corresponde a un enfoque ...
Factores socioculturales e implementación del modelo de atención integral de salud-Ayacucho 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo de la presente investigación fue determinar la influencia de los
factores socioculturales en el nivel de implementación del Modelo de Atención
Integral de Salud, Basado en Familia y Comunidad en la Micro Red ...
Efectividad del programa de segunda especialidad en didáctica, en el desempeño docente, Ayacucho 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
Esta investigación se realizó con la finalidad de determinar la efectividad del
programa de segunda especialidad en didáctica, en el desempeño docente de
instituciones educativas de Primaria de Tambo-Ayacucho, 2016. La ...
Programa de gestión por competencias del talento humano para mejorar la calidad del servicio de la Empresa Municipal Inmobiliaria SAC, de la Municipalidad Provincial de Tumbes, año 2017
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación tiene como objetivo determinar la influencia de la aplicación
del programa de gestión por competencias del talento humano en la mejora de la calidad del
servicio que brinda la Empresa Municipal ...
Acceso abierto
Estimación, aceptación y opinión de la brecha de recursos humanos asistenciales en el Hospital Regional de Ayacucho, “Miguel Àngel Mariscal Llerena”, para la categoría III-1, 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente trabajo de investigacion tiene como objetivo general de: Establecer la
relación del nivel de conocimiento y la aceptación de la estimación de la brecha
recursos humanos asistenciales del Hospital Regional de ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y calidad del servicio en el Instituto de Educación Superior Tecnológico Público Suiza de Pucallpa, 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
La “presente investigación parte del objetivo: El objetivo general: determinar la relación que existe entre la gestión del talento humano y la calidad del servicio en el Instituto de Educación Superior Tecnológico Publico ...
Acceso abierto
Gestión de Recursos Humanos y Gobernabilidad de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chuquibambilla, Grau – Apurímac, 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
En este trabajo de investigación el objetivo fundamental fue analizar la relación que existe entre Gestión de Recursos Humanos y Gobernabilidad de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chuquibambilla – Grau – ...
Acceso abierto
Taller formando líderes para desarrollar el talento humano en la Escuela Superior de Formación Artística Pública Eduardo Meza Saravia, Ucayali, 2019
(Universidad César Vallejo, 2018)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la efectividad que presenta el taller formando lideres para desarrollar el talento humano en la Escuela Superior de Formación Artística Pública Eduardo ...
Acceso abierto