Buscar
Mostrando ítems 1-10 de 23
Ley de Servicio Civil y reacción de los servidores del Hospital Regional de Ayacucho, periodo 2015-2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo de la presente investigación fue conocer la reacción de los Servidores
públicos del Hospital Regional de Ayacucho, sobre la Ley de Servicio Civil. La
población estuvo constituida por 796 servidores públicos ...
Promoción del empleo y la empleabilidad femenina en la Dirección Regional de Trabajo de Ayacucho. 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo del presente estudio, fue explicar la promoción del empleo, en la
empleabilidad femenina, en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción de
Empleo, Ayacucho, 2016. El tipo de estudio corresponde a un enfoque ...
Factores socioculturales e implementación del modelo de atención integral de salud-Ayacucho 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo de la presente investigación fue determinar la influencia de los
factores socioculturales en el nivel de implementación del Modelo de Atención
Integral de Salud, Basado en Familia y Comunidad en la Micro Red ...
Efectividad del programa de segunda especialidad en didáctica, en el desempeño docente, Ayacucho 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
Esta investigación se realizó con la finalidad de determinar la efectividad del
programa de segunda especialidad en didáctica, en el desempeño docente de
instituciones educativas de Primaria de Tambo-Ayacucho, 2016. La ...
Estimación, aceptación y opinión de la brecha de recursos humanos asistenciales en el Hospital Regional de Ayacucho, “Miguel Àngel Mariscal Llerena”, para la categoría III-1, 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente trabajo de investigacion tiene como objetivo general de: Establecer la
relación del nivel de conocimiento y la aceptación de la estimación de la brecha
recursos humanos asistenciales del Hospital Regional de ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y calidad del servicio en el Instituto de Educación Superior Tecnológico Público Suiza de Pucallpa, 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
La “presente investigación parte del objetivo: El objetivo general: determinar la relación que existe entre la gestión del talento humano y la calidad del servicio en el Instituto de Educación Superior Tecnológico Publico ...
Acceso abierto
Gestión de Recursos Humanos y Gobernabilidad de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chuquibambilla, Grau – Apurímac, 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
En este trabajo de investigación el objetivo fundamental fue analizar la relación que existe entre Gestión de Recursos Humanos y Gobernabilidad de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Chuquibambilla – Grau – ...
Acceso abierto
Taller formando líderes para desarrollar el talento humano en la Escuela Superior de Formación Artística Pública Eduardo Meza Saravia, Ucayali, 2019
(Universidad César Vallejo, 2018)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la efectividad que presenta el taller formando lideres para desarrollar el talento humano en la Escuela Superior de Formación Artística Pública Eduardo ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y su influencia en desempeño laboral de colaboradores de Gerencia Regional de Salud Lambayeque – 2019
(Universidad César Vallejo, 2021)
El propósito de la presente investigación es determinar la influencia de la Gestión
del talento humano en el desempeño laboral de colaboradores de Gerencia
Regional de Salud Lambayeque – 2019. Es una Investigación ...
Acceso abierto
Desarrollo del talento humano y su implicancia en la gestión pública en el Departamento de La Libertad, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La gestión de los recursos humanos evoluciona y por ende la gestión del
talento humano se centra, en desarrollar y motivar a los trabajadores, en el
desarrollo de sus capacidades, habilidades y experiencias; en tal ...
Acceso abierto