Listar Maestría en Gestión del Talento Humano por tema "Organización"
Mostrando ítems 1-12 de 12
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Análisis de la retención del talento y el desempeño organizacional, en una empresa de seguridad privada, Lima – 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl estudio actual se relaciona principalmente con el Objetivo de Desarrollo Sostenible número 8: Trabajo Decente y Crecimiento Económico. El objetivo general de la investigación fue analizar la manera en la que se presenta ... -
Capital psicológico y satisfacción de los colaboradores de una empresa privada del distrito de Jesús María, Lima – 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl estudio se vincula con el objetivo y meta de desarrollo sostenible número 8, el cual promueve el trabajo decente y el crecimiento económico. En ese sentido, la investigación tuvo como objetivo establecer la relación ... -
El clima laboral y el compromiso organizacional en la Empresa Constructora Kapricornio SRL- Trujillo 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)El clima laboral así como el compromiso de los colaboradores es de vital importancia para lograr alcanzar las metas de la organización mediante estrategias a tomar. Para poder comprender el actuar de los colaboradores ... -
Comunicación interna y cultura organizacional de profesores de secundaria en Instituciones Educativas Privadas del distrito de Puente Piedra, 2023.
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la comunicación interna y cultura organizacional de profesores de secundaria en Instituciones Educativas Privadas del distrito de Puente Piedra, ... -
Comunicación interna y gestión del conocimiento en los colaboradores en una empresa de servicios de Callao, 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEste estudio, enmarcado en la línea de investigación de "Cultura y Comportamiento Organizacional" y alineado con el Objetivo de Desarrollo Sostenible 8 "Trabajo decente y crecimiento económico", tuvo como objetivo ... -
Endomarketing y compromiso organizacional en los colaboradores de una entidad financiera en la ciudad de Andahuaylas, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl desarrollo de la investigación consideró como objetivo principal el conocer la relación entre el compromiso organizacional de los trabajadores y el Endomarketing en una Entidad financiera de Andahuaylas. El tipo de ... -
Gestión administrativa y el desempeño docente en la Institución Educativa Ricardo Palma, Lima Metropolitana, período 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa investigación tuvo como objetivo determinar si la gestión administrativa se relaciona con el desempeño docente en la Institución Educativa Ricardo Palma, Lima Metropolitana, período 2016. La metodología empleada para ... -
Gestión del talento humano en las empresas distribuidoras de productos de consumo masivo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEn la presente investigación se busca desarrollar e implementar la gestión del talento humano dentro de una organización, lo cual lo iremos explicando a través de teorías de autores expertos en el tema. Cada empresa ... -
Impacto de la cultura organizacional en el comportamiento de los colaboradores de una cadena de comida rápida en el Distrito de Comas 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa siguiente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre cultura organizacional y comportamiento de los colaboradores de una cadena de comida rápida en el distrito de Comas 2023. La investigación fue ... -
Motivación laboral y compromiso organizacional en los trabajadores de una empresa de rubro automotriz en Lima, 2024
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación busca contribuir al Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) número 8: “trabajo decente y crecimiento económico”, teniendo como objetivo general determinar qué relación existe entre la motivación ... -
Prácticas de liderazgo en el clima organizacional percibido por los colaboradores administrativos de una empresa de saneamiento ambiental en Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl presente estudio investigó la influencia de las prácticas de liderazgo en el clima organizacional de los colaboradores administrativos de una empresa de saneamiento ambiental en Lima. Se utilizó un enfoque cuantitativo ... -
Relación Entre El Engagement Y La Comunicación Organizacional En Una Empresa Del Estado, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)La presente investigación siguió una metología cuantitativa de tipo descriptivo – correlacional, por lo cual presenta un diseño no experimental. El objetivo general busco la relación entre engagement y comunicación ...