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Comunicación interna y cultura organizacional en la empresa AKRON International S.A.C, Lince - 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
Al ser Akron International S.A.C una empresa en crecimiento, atravesando por
diversos cambios internos, con la visión de ser una empresa líder en el rubro la
educación de autoaprendizaje a nivel nacional. Estos cambios ...
Acceso abierto
La Motivación laboral de los colaboradores del área de ventas del Grupo Vega Distribución S.A.C. ,2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
El presente trabajo de investigación se realizó con la finalidad de determinar la
Motivación Laboral en los colaboradores del área de ventas del Grupo Vega
Distribución S.A.C 2017.Este estudio nos permitirá conocer la ...
Acceso abierto
La compensación salarial y la calidad de vida laboral de los trabajadores de la empresa IESA S.A. – Callao 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación titulada “Compensación salarial y la calidad de vida laboral de los
trabajadores de la empresa IESA S.A. – Callao 2018”, tuvo como objetivo medir la
relación entre la compensación salarial y la calidad ...
Acceso abierto
Gestión de la capacitación y desempeño laboral de los servidores civiles del Ministerio de Agricultura y Riego, año 2016
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación ha sido desarrollada con el objetivo de determinar el
grado de relación de la gestión de la capacitación y el desempeño laboral de los
servidores civiles de los órganos de apoyo del Ministerio ...
Acceso abierto
Felicidad y compromiso organizacional de los trabajadores administrativos de Serpost sede central, Lima – 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada, “Felicidad y compromiso organizacional de
los trabajadores administrativos de Serpost sede central, Lima – 2018”, tuvo
como objetivo Establecer la relación entre la felicidad y el ...
Acceso abierto
Gestión del capital humano y desempeño laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos de la Universidad Tecnológica del Perú - UTP, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La importancia de la presente tesis titulado Gestión del capital humano y
desempeño laboral del personal administrativo del área de Registros Académicos
de la Universidad tecnológica del Perú -UTP, 2018, el objetivo de ...
Acceso abierto
La motivación laboral y la rotación del personal en el grupo Perú Inkásico Miraflores, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente trabajo de investigación tuvo por objetivo determinar la relación que
relación existe entre La Motivación Laboral y La Rotación del Personal en el Grupo
Perú Inkásico Miraflores, 2020. La importancia del ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Puente Piedra, año 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo del estudio fue conocer la relación del clima organizacional y el
desempeño laboral, la población del contexto del estudio son 68 colaboradores. La
muestra es censal, para el estudio se realizó una encuesta, ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y desempeño laboral de una empresa outsourcing - 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Este estudio de investigación planteo como objetivo determinar la relación que
existe entre inteligencia emocional y desempeño laboral de una empresa
outsourcing. La cual se empleó un diseño de investigación descriptiv ...
Acceso abierto
Comunicación asertiva en el desempeño laboral de una empresa de fabricación de plásticos, San Juan Lurigancho - 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio fue titulado como “Comunicación asertiva en el desempeño laboral de
una empresa de fabricación de plásticos, San Juan Lurigancho - 2021.” tuvo el
objetivo general, Identificar como la comunicación asertiva ...
Acceso abierto