dc.contributor.advisor | Pérez Urruchi, Abraham Eudes | |
dc.contributor.author | Ortiz Cabrera, Ana María | |
dc.date.accessioned | 2021-07-13T15:34:45Z | |
dc.date.available | 2021-07-13T15:34:45Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/64901 | |
dc.description.abstract | El estudio investiga la relación que existe entre la motivación laboral y
desempeño docente, cuyo objetivo es proponer un programa de motivación
laboral para mejorar el desempeño docente en el Centro de Educación Técnico
Productivo N°002 “Tumbes”, 2020. La metodología corresponde a un diseño de
corte transversal y por su modalidad es descriptiva propositiva. Utilizando como
instrumento el cuestionario, se aplicó a (36) docentes; la muestra utilizada es no
probabilístico intencional por conveniencia ya que se incluyó a toda la población.
Los resultados mostraron que 14 docentes tienen nivel bajo en su desempeño;
13 son regulares, lo que equivale a un porcentaje acumulado del 75% (27
docentes) concluyendo que hay un bajo nivel de desempeño; por lo tanto, se
reafirma la relación entre ambas variables lo que conlleva a proponer la
aplicación de un programa de motivación laboral que permita mejorar el
desempeño de los docentes de esta comunidad cetprina. | en_US |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Desempeño docente | es_PE |
dc.subject | Motivación laboral | es_PE |
dc.subject | Programas sociales | es_PE |
dc.title | Propuesta de motivación laboral para mejorar el desempeño docente del Centro de Educación Técnico Productivo N° 002 Tumbes, 2020 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/doctoralThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Doctorado en Educación | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Doctora en Educación | es_PE |
dc.description.sede | Piura | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión y Calidad Educativa | es_PE |
renati.advisor.dni | 00252181 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-7607-7595 | es_PE |
renati.author.dni | 00237457 | |
renati.discipline | 199018 | es_PE |
renati.juror | Lozano Rivera, Martin Wilson | |
renati.juror | Carrión Barco, Gilberto | |
renati.juror | Perez Urruchi, Abraham Eudes | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#doctor | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |