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Liderazgo y comunicación organizacional de los colaboradores del Centro de Salud Manzanares de Huacho, 2021

dc.contributor.advisorDios Zárate, Luis Enrique
dc.contributor.authorReyes Herbozo, Emily Xiomara
dc.contributor.authorSolano Avila, Ivan Giordano
dc.date.accessioned2022-04-21T17:49:36Z
dc.date.available2022-04-21T17:49:36Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/86558
dc.description.abstractLa presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación que existe entre el liderazgo y la comunicación organizacional de los colaboradores del Centro de Salud Manzanares de Huacho, 2021. La investigación fue de tipo aplicada, diseño no experimental, corte transversal y nivel correlacional, la población estuvo conformada por 60 colaboradores y la muestra fue de 52 colaboradores, para el recojo de los datos se utilizó la técnica de la encuesta y como instrumento al cuestionario, se aplicó la prueba estadística inferencial y se analizó a través del programa estadístico SPSS 21. Entre los resultados alcanzados se determinó que no existe relación significativa entre el liderazgo y la comunicación organizacional de los colaboradores del Centro de Salud Manzanares de Huacho, 2021, evidenciado por la prueba estadística Chí2 de Pearson (X2e 11,723 < X2t 16,9190), llegando a la conclusión que ambas variables son independientes.en_US
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectLiderazgoes_PE
dc.subjectComunicación organizacionales_PE
dc.subjectCondiciones de trabajoes_PE
dc.titleLiderazgo y comunicación organizacional de los colaboradores del Centro de Salud Manzanares de Huacho, 2021es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
dc.description.sedeCallaoes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administración de Empresases_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Organizacioneses_PE
renati.advisor.dni07909441
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-0176-0047es_PE
renati.author.dni72552033
renati.author.dni70502412
renati.discipline413056es_PE
renati.jurorLópez Landauro, Rafael Arturo
renati.jurorPérez Ruibal Regalado, Eliana
renati.jurorDios Zárate, Luis Enrique
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientales_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsEducación de calidades_PE


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