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dc.contributor.advisorCastillo Palacios, Freddy William
dc.contributor.authorChueca Requena, Ingrid Giannina
dc.date.accessioned2022-10-14T23:13:56Z
dc.date.available2022-10-14T23:13:56Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/98646
dc.description.abstractLa presente investigación tuvo como objetivo principal, determinar la relación de las habilidades gerenciales con el proceso administrativo en la Empresa Punto Negro E.I.R.L. La metodología que utilizo fue aplicada, cualitativa y cuantitativa, no experimental, transversal y correlacional, mientras que la población y muestra estuvo conformada por 43 colaboradores de las sucursales de Piura y Chiclayo, se empleó la técnica de la encuesta y entrevista. Los resultados demostraron que las habilidades que posee el gerente es regular debido que trata de ser creativo e innovador, así como plantea acciones estratégicas y establece algunas medidas necesarias para generar un mejor desarrollo empresarial, así también mantiene una actitud basado a la integración, trabajo en equipo y liderazgo, aunque no siempre se logre de manera eficiente, en cuanto a las habilidades técnicas, posee conocimiento tecnológicos y sistemas gerenciales que requiere para la gestión de la empresa. Requiere de un mayor compromiso, para el cumplimiento de los lineamientos administrativos, así como el seguimiento en las tareas que efectúa el personal, sumado a la comunicación y decisiones laborales. Se concluyó que existe una relación significativa entre las habilidades gerenciales con el proceso administrativo, obteniendo un valor de Rho de .959** y significancia de 0.000b.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectHabilidades gerencialeses_PE
dc.subjectGestión de procesoses_PE
dc.subjectGestión administrativaes_PE
dc.titleHabilidades gerenciales y proceso administrativo en la empresa Punto Negro E.I.R.L., sucursal Piura y Chiclayo, 2022es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administraciónes_PE
dc.description.sedePiuraes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administraciónes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de organizacioneses_PE
renati.advisor.dni02842237
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-5815-6559es_PE
renati.author.dni72800297
renati.discipline413016es_PE
renati.jurorPalacios De Briceño, Mercedes Renee
renati.jurorVegas Palomino, Isidro Ivan
renati.jurorCastillo Palacios, Freddy William
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsIndustria, innovación e infraestructuraes_PE


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