Gestión administrativa y desempeño laboral en la empresa contratistas Generales Saalino S.A.C., San Juan de Lurigancho, 2022

Abstract

El presente trabajo de investigación tuvo como finalidad determinar la influencia de la gestión administrativa en el desempeño laboral en la empresa Contratista Generales Saalino S.A.C., San Juan de Lurigancho, 2022. El método de la investigación fue de tipo aplicada, con un enfoque cuantitativo y con un nivel correlacional de diseño no experimental. La muestra estuvo conformada por 25 colaboradores, en donde para el procedimiento de recolección de datos, se usó un análisis descriptivo correlacional, evaluando así las variables de gestión administrativa y desempeño laboral a través de 28 interrogantes. Finalmente, para obtener los resultados se empleó un software SPSS versión 26, en donde nos permitió llegar a una conclusión que si existe una correlación positiva alta considerable entre las variables en estudio; por lo tanto, se le recomienda a la empresa a desarrollar una reestructuración que permita tener un proceso bien implementado, es decir, ejecutar un sistema (ERP) que permite maximizar procesos empresariales, automatizar actividades, tener un control en general de todos los recursos y de esta forma se evaluará el uso correcto de ellos, también se le recomienda trabajar bajo metas establecidas en determinados tiempos con el fin de lograr alcanzar los objetivos de la empresa.