Ambiente laboral en un call center, Ate, 2024
Date
2024Metadata
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La presente investigación se tiene como tema importante en el análisis del
ambiente laboral y los factores que influyen alrededor de ella en Ate. Adoptando un
enfoque cuantitativo y un método hipotético-deductivo, se busca entender la relación
entre el ambiente laboral y las dimensiones que impactan. Se emplea un diseño no
experimental de corte transversal. Donde se usó la técnica de recolección de datos
es la encuesta, utilizando cuestionario estructurado con escala Likert para medir la
apreciación de los participantes. Se mantiene la confidencialidad y el consentimiento
informado de los colaboradores que participaron con el estudio, cumpliendo con los
principios éticos de la investigación. Este estudio contribuye a la comprensión del
ambiente laboral y su entendimiento en el contexto empresarial.
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- Lima Norte [3829]