Resumen
La presente investigación titulada: CLIMA LABORAL Y SU INFLUENCIA EN EL
DESEMPEÑO DE LOS TRABAJADORES DE LA UGEL BONGARÁ AMAZONAS
2018, tuvo como objetivo general determinar la influencia del clima laboral en el
desempeño de los trabajadores de la UGEL Bongará Amazonas., mediante una
metodología de tipo descriptiva, teniendo como población a los trabajadores de la UGEL
La Bongará de Amazonas, a los cuales se les aplico un cuestionario. Se obtuvo como
resultados, que en esta institución existen problemas por el mal clima laboral, debido a
que los colaboradores se sienten insatisfechos, ya que no existe apoyo ni respaldo por
parte de los jefes. Además, que los colaboradores no tienen un desempeño eficiente dentro
de la entidad muy, por lo que trabajan incomodos.