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Mostrando ítems 71-80 de 733
Cultura organizacional y desempeño laboral en el proyecto especial Sierra Centro Sur - Dirección Zonal Cusco, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo general: Determinar la relación entre la cultura
organizacional y el desempeño laboral en el Proyecto Especial Sierra Centro Sur Zonal - Cusco, 2020, orientándose con las teorías de ...
Acceso abierto
Proceso de reclutamiento y selección en relación al desempeño laboral de los trabajadores CAS de la Municipalidad de Lamas, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente trabajo tuvo como objetivo general determinar la relación entre el
proceso de reclutamiento y selección con el desempeño laboral de los
trabajadores CAS de la Municipalidad de Lamas, 2020. Para el alcance ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y desempeño laboral en los trabajadores de la Sub Región de Salud de Sullana - 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
Esta investigación tiene como objetivo determinar la relación entre la
Inteligencia Emocional y el Desempeño Laboral de los trabajadores de la Sub
Región de Salud de Sullana. Asimismo presenta un tipo de estudio aplicado, ...
Relación de la satisfacción laboral con el desempeño de los trabajadores de la Empresa Aguafiel, Trujillo - 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación de la satisfacción laboral
con el desempeño de los trabajadores de la empresa Aguafiel de Trujillo 20202. La
muestra estuvo por conformada por los 84 trabajadores ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y desempeño laboral en los trabajadores de la empresa privada Vlag, Nuevo Chimbote 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación se llevó a cabo con el objetivo de determinar la
relación del síndrome de burnout con el desempeño laboral de los trabajadores de
la empresa privada Vlag, Nuevo Chimbote, 2022. El ...
Acceso abierto
Herramienta de coaching para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Mibanco - Chota, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación titulada: “Herramienta de coaching para mejorar el
desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Mibanco - Chota, 2020”.
Tuvo como objetivo general proponer el coaching como herramienta ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en la empresa Rosatel
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente trabajo busca mejorar el clima organizacional en el área de ventas
de la empresa Rosatel (Grupo Americano de Comercio), efectuando así un
adecuado desempeño laboral.
La empresa Rosatel (Grupo Americano de ...
Acceso abierto
Gestión de compensaciones salariales y desempeño laboral de los trabajadores de la Empresa San Martín S.A. – Moyobamba 2021.
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre
la gestión de compensaciones salariales y el desempeño laboral de los trabajadores
de la Empresa San Martín S.A. – Moyobamba 2021. La ...
Acceso abierto
Implementación del manual de organización y funciones para mejorar el desempeño de los colaboradores de la empresa Plaza Gastrobar en la ciudad de Moyobamba 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Realizamos la presente tesis con la finalidad de conocer y recopilar información
suficiente para la creación de un manual de organización y funciones
correctamente estructurado, que contenga los datos necesarios respecto ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Urubamba- departamento de Cusco- 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo general: Determinar la relación que existe entre
la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad
Provincial de Urubamba – 2020, orientándose con las teorías ...
Acceso abierto