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Mostrando ítems 1-10 de 56
Gestión del talento humano y desempeño laboral en los colaboradores de una agencia de una entidad financiera, Moshoqueque, Chiclayo 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
En el contexto de la transformación estructural y digital de las organizaciones por
causa de la globalización y el desarrollo tecnológico, el talento humano es un factor
fundamental del colectivo social de una empresa, ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral en el Centro de Operaciones de Emergencia del Ministerio de Transportes y Comunicaciones, Cercado de Lima, año 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
Se realizó la investigación titulada “Gestión del talento humano y Desempeño
laboral en el COE - MTC, Cercado de Lima, 2016” cuyo objetivo de estudio fue
determinar la relación entre la gestión del talento humano y el ...
La motivación y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa Dilusad S.R.L. distrito de Los Olivos, año 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La tesis tuvo como objetivo general determinar la influencia de la motivación en
el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa DILUSAD S.R.L. del
distrito de los Olivos, año 2016.;la población estuvo conformada ...
Compromiso organizacional y desempeño laboral en una institución educativa privada 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo planteado de la investigación fue determinar la relación entre
Compromiso Organizacional y Desempeño Laboral en una Institución Educativa
Privada - 2021. El tipo de investigación fue básica de diseño no ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral de la empresa Corpac S.A, Yurimaguas, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo general Determinar la
relación entre la gestión del talento humano con el desempeño laboral de la
empresa Corpac S.A., Yurimaguas, 2020. La investigación es de tipo ...
Gestión del talento humano y su relación en el desempeño laboral de los colaboradores del Hospital II-2 Tarapoto 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente estudio de investigación tuvo como objetivo general determinar la
relación entre la gestión del talento humano con el desempeño laboral de los
colaboradores del Hospital II-2 Tarapoto, 2020. La investigación ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral en la municipalidad distrital de Ticapampa, Huaraz 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo por objetivo establecer la relación entre la gestión del talento
humano y el desempeño laboral en la Municipalidad distrital de Ticapampa, Huaraz
2022. La metodología fue de tipo básica, no experimental, ...
Acceso abierto
Gestión de talento humano y desempeño laboral docente en una institución educativa María y José, Los Olivos - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo principal de la investigación fue determinar la relación entre la gestión
de talento humano y el desempeño laboral en la institución educativa María y José
- los Olivos 2022, realizado con una metodología ...
Acceso abierto
Gestión de talento humano y el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa el Tumi 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación que se realizó la cual parte del objetivo de determinar la relación
que se da entre entre la gestión del talento humano y el desempeño laboral de los
trabajadores de la empresa el Tumi, 2022, metodológicamente ...
Acceso abierto
Selección de personal y desempeño laboral de los trabajadores de la unidad de servicios generales - Hospital Víctor Larco Herrera, Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tuvo como objetivo determinar de qué manera la selección del
personal se relaciona con el desempeño laboral de los trabajadores de la unidad de
servicios generales - Hospital Víctor Larco Herrera, ...
Acceso abierto