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“Marketing relacional y su efecto en la fidelización de los clientes de la Empresa Chunga Consultores S.A. Moyobamba en el año 2015”
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente trabajo de investigación tiene por título: “MARKETING RELACIONAL
Y SU EFECTO EN LA FIDELIZACIÓN DE LOS CLIENTES DE LA EMPRESA
CHUNGA CONSULTORES S.A. MOYOBAMBA EN EL AÑO 2015”, surgió con el
Objetivo General ...
Acceso abierto
Comportamiento organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores de la municipalidad provincial de Rioja – periodo 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La investigación titulada “Comportamiento Organizacional y Satisfacción Laboral de
los Colaboradores de la Municipalidad Provincial de Rioja – Periodo 2015”, tiene por
objetivo principal, determinar el comportamiento ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de los colaboradores de la cooperativa de servicios múltiples “frutos de selva” de Moyobamba – 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La Tesis titulada “Clima Organizacional y Desempeño Laboral de los
Colaboradores de la Cooperativa de Servicios Múltiples “Frutos de Selva” de
Moyobamba – 2015”, se ha desarrollado con el objetivo de determinar la ...
Acceso abierto
“Capacitación de personal y calidad de servicio de los colaboradores de la empresa Financiera Crediscotia periodo 2015”
(Universidad César Vallejo, 2016)
La investigación titulada: “Capacitación de personal y calidad de servicio de los
colaboradores de la empresa Financiera Crediscotia periodo 2015”, tiene por
objetivo principal, determinar la relación existente entre la ...
Acceso abierto
El estrés laboral y su efecto en el desempeño laboral de los colaboradores del poder judicial sede Moyobamba – período 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación tuvo como objetivo principal conocer el estrés laboral y su
efecto en el desempeño laboral, lo cual obtuvimos resultados del trabajo de
investigación mediante la aplicación de instrumentos.
La ...
Acceso abierto
Capacitación de personal y calidad de servicio del restaurante Wakamayu, Moyobamba – periodo 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La investigación titulada “Capacitación de personal y calidad de servicio del
restaurante Wakamayu, Moyobamba – periodo 2015”, tiene por principal objetivo,
determinar la relación existente entre la capacitación de ...
Acceso abierto
“Control de las políticas de créditos – cobranzas y la recuperación de la cartera pesada de la Caja Paita de la ciudad de Rioja, período 2015”
(Universidad César Vallejo, 2016)
La investigación titulada “Control de las políticas de créditos – cobranzas y
su relación con la recuperación de la cartera pesada de la caja Paita de la
ciudad de rioja, periodo 2015”, donde su principal objetivo es ...
Acceso abierto
“Calidad de servicio y fidelización de los clientes de la Empresa Admiconta ABC E.I.R.L. Moyobamba período 2015”
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente trabajo de investigación tiene por nombre “Calidad de Servicio y
fidelización de los clientes de la Empresa ADMICONTA ABC E.I.R.L.
Moyobamba periodo 2015”, en el que se quiere determinar la relación entre ...
“Clima institucional y desempeño docente en la institución educativa N° 00491, Moyobamba - 2015”
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente trabajo de investigación tiene por título “CLIMA INSTITUCIONAL Y
DESEMPEÑO DOCENTE EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA Nº 00491,
MOYOBAMBA – 2015” el cual nace con la intensión de evaluar el clima
institucional y ...
Acceso abierto
“La motivación y el desempeño laboral de los colaboradores de la I.E AMAE de Moyobamba en el año 2015”
(Universidad César Vallejo, 2016)
La investigación titulada “LA MOTIVACIÓN Y EL DESEMPEÑO LABORAL
DE LOS COLABORADORES DE LA I.E AMAE DE MOYOBAMBA EN EL
AÑO 2015”, el cual tiene como objetivo principal de determinar la relación
entre la motivación y el ...
Acceso abierto