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Mostrando ítems 1-4 de 4
Empowerment y la productividad laboral de la empresa SMMOT SRL; Pacasmayo - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación sobre el Empowerment y la productividad laboral de la
empresa SMMOT SRL Pacasmayo – 2021, tuvo como objetivo de estudio Precisar
la relación del empowerment con la productividad de los trabajadores, ...
Acceso abierto
Relaciones interpersonales y el clima organizacional en la empresa Gran Prix Provincia de Jaén – 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
En el estudio se tuvo por objetivo principal determinar la relación que existe entre
las relaciones interpersonales y el clima organizacional en la empresa Gran Prix
Provincia de Jaén – 2022. Teniendo por tipo de indagación ...
Acceso abierto
Comunicación organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Pueblo Nuevo, Chepén 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación tiene como objetivo general, determinar la relación que existe
entre la comunicación organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores de
la Municipalidad Distrital de Pueblo Nuevo Chepén ...
Acceso abierto
Seguridad en el trabajo y rendimiento de los colaboradores de la empresa Construcciones e Ingeniería L&E Samira SAC- Chepén 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente La investigación que lleva por título Seguridad en el Trabajo y Rendimiento
de los Colaboradores de la Empresa Constructora Samira SAC en la Ciudad de
Chepén año 2021, tuvo como objetivo determinar la relación ...
Acceso abierto