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Mostrando ítems 61-70 de 107
Cultura organizacional y desempeño laboral de los analistas de una cooperativa de ahorro y créditos de Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Este trabajo de investigación tuvo por objetivo determinar la relación entre cultura
organizacional y desempeño laboral de los analistas de créditos, en la Cooperativa
de Ahorro y Crédito León XIII, Trujillo, 2021, ...
Acceso abierto
Gestión por competencias y desempeño laboral de los trabajadores de un puesto de salud del distrito El Porvenir - Trujillo
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la
gestión por competencias y el desempeño laboral de los trabajadores de un
Puesto de Salud del distrito El Porvenir – Trujillo. En la ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores en la empresa FRESH2O, Chimbote - 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación tuvo como propósito determinar la relación que existe
entre motivación y desempeño laboral de los trabajadores en la empresa
FRESH2O, Chimbote – 2021. La investigación corresponde al positivismo
cuantitativo, ...
Acceso abierto
Competencias digitales y desempeño laboral en trabajadores del Banco de la Nación - Sede Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Este estudio tuvo como objetivo determinar el nivel de relación entre competencias
digitales y desempeño laboral en Trabajadores del Banco de la Nación - Sede Trujillo,
2021, a través de una investigación de tipo aplicada, ...
Acceso abierto
Percepción de la gestión del talento humano y desempeño laboral en los colaboradores de una organización de la ciudad de Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo principal, determinar la relación de la
“Percepción de la Gestión del Talento Humano y Desempeño Laboral en los
colaboradores de una organización de la ciudad de Trujillo, ...
Acceso abierto
El clima laboral y el desempeño de los trabajadores administrativos del servicio de gestión ambiental de Trujillo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo fue determinar la relación que existe entre el clima laboral y el
desempeño de los trabajadores administrativos del Servicio de Gestión Ambiental
de Trujillo, 2021. El estudio es básico, con enfoque cuantitativo ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeño laboral en los trabajadores de una empresa de telecomunicaciones de Lima 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La tesis titulada “Cultura organizacional y desempeño laboral en los trabajadores
de una empresa de telecomunicaciones de Lima 2022”, planteó como objetivo general,
determinar la relación entre la cultura organizacional ...
Acceso abierto
Los procesos internos y la evaluación de desempeño de los trabajadores de una empresa turística, Miraflores – 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
En el presente trabajo de investigación titulado: Los procesos internos y la
evaluación de desempeño de los trabajadores de una empresa turística, Miraflores
– 2022. Se realizó con el objetivo en determinar la relación ...
Acceso abierto
Relación entre satisfacción laboral y gestión de la compensación de trabajadores administrativos en una entidad de salud pública de Lima Metropolitana
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo como objetivo establecer la relación entre la satisfacción
laboral y la gestión de la compensación en trabajadores administrativos en una
entidad de salud pública de Lima metropolitana, empleando ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral en una empresa de transporte durante la pandemia del COVID-19, Santiago de Surco 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis de maestría tiene como tema “Motivación y desempeño
laboral en una empresa de transporte Establecer relación entre motivación y
desempeño laboral en Empresa de Transporte durante pandemia Covid-19, ...
Acceso abierto