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Listar Trujillo por sede "Trujillo"

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      Adaptación de la Escala del Síndrome de Boreout - ESB en docentes con trabajo remoto de instituciones educativas, Trujillo 

      Solís Sandoval, Tatiana Lizbeth (Universidad César Vallejo, 2020)
      Acceso abierto
      La presente investigación tuvo como objetivo determinar la validez de la adaptación de la escala del Síndrome de Boreout ESB en docentes con trabajo remoto de instituciones educativas de Trujillo, la cual presenta dos ...
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      La ansiedad y su incidencia en el desempeño laboral del personal militar que labora en la ciudad de Trujillo, 2023 

      Chusho Kusakabe, Ana Isabel (Universidad César Vallejo, 2024)
      Acceso abierto
      El objetivo del estudio fue determinar la relación entre ansiedad y la incidencia en el desempeño laboral del personal militar que labora en la ciudad de Trujillo, 2023. La metodología fue trabajada sobre una investigación ...
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      Ansiedad y su relación con el desempeño laboral de los vendedores de la compañía de seguro de vida – Trujillo, 2020 

      Zeñas Calderón, Fiorella Geraldine (Universidad César Vallejo, 2021)
      Acceso abierto
      En el presente estudio tuvo como propósito Determinar la relación entre la ansiedad y el desempeño laboral de los vendedores de las compañías de seguro de vida - Trujillo, 2020. La investigación se centró metodológicamente ...
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      Asertividad y clima laboral en una institución estatal del distrito de Trujillo, 2023 

      Esquivel Maco, Mayra Victoria (Universidad César Vallejo, 2024)
      Acceso abierto
      La presente investigación tuvo como objetivo determinar si existe correlación entre asertividad y clima laboral en los colaboradores de una institución estatal del distrito de Trujillo 2023. La investigación fue de diseño ...
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      Asistentes virtuales y estado emocional de colaboradores administrativos en un estudio jurídico de la ciudad de Chiclayo, 2024 

      Pinedo Lozano, Cesar Eduardo (Universidad César Vallejo, 2025)
      Acceso abierto
      La investigación se situó con el ODS 3 y el ODS 8, teniendo como objetivo general: Determinar la relación entre los asistentes virtuales con el estado emocional de los colaboradores en un estudio jurídico de la ciudad ...
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      La auditoría de cumplimiento y su influencia en la gestión administrativa de la División de Economía de la PNP, Trujillo, Perú – 2021 

      Zárate Vega, María del Carmen (Universidad César Vallejo, 2021)
      Acceso abierto
      La indagación presente analizó el estudio de la auditoría de cumplimiento y la gestión administrativa en la División de Economía de la PNP, Trujillo, Perú en el año 2021. Se incluyó como objetivo determinar la influencia ...
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      Calidad de capacitación aplicando el Feedback crece a los colaboradores de Teleatento S.A.C. 

      Alva Prado, Brenda Lourdes (Universidad César Vallejo, 2020)
      Acceso abierto
      El trabajo de investigación denominado calidad de la capacitación aplicando feedback crece a los colaboradores del área atención al cliente de la empresa Teleatento, tiene como finalidad determinar de qué manera la calidad ...
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      Calidad de servicio que brinda plataforma A los clientes de la agencia BCP Open Plaza, según perfil sociodemográfico. Trujillo 2019 

      Rodríguez Moncada, Rosa Elena (Universidad César Vallejo, 2019)
      Acceso abierto
      La presente investigación tiene como propósito conocer el nivel de valoración de la calidad del servicio del área de Plataforma, por parte de los clientes de la entidad financiera BCP, agencia Open Plaza de la ciudad de ...
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      Calidad de vida laboral y compromiso organizacional en los servidores públicos del Gobierno Regional La Libertad 2021 

      Ballena Daza, Yuly Mercedes (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la calidad de vida laboral y compromiso organizacional en los servidores públicos del Gobierno Regional La Libertad 2021. La metodología comprende el ...
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      Calidad de vida laboral y personal de teletrabajadoras en la ciudad de Trujillo en tiempos de COVID-19 

      Ferreyros Vertiz, Patricia Mónica (Universidad César Vallejo, 2021)
      Acceso abierto
      La investigación tuvo como objetivo Determinar la relación entre calidad de vida laboral y personal de teletrabajadoras en la ciudad de Trujillo en tiempos de COVID-19. Investigación de alcance descriptivo correlacional ...
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      Clima Institucional Y Desempeño Laboral Docente En Los Centros De Educación Superior Huamachuco 2019 

      Quispe Lavado, Esau Magdiel (Universidad César Vallejo, 2019)
      Acceso abierto
      La educación es un ente primordial para el desarrollo de cualquier nación. Y es la falta de relevancia e intervención que se le da a la educación superior en Huamachuco, lo que genero la realización de esta investigación. ...
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      Clima laboral e índices de rotación de operarios de producción en una empresa exportadora de productos agrícolas alimentarios, Lambayeque, 2024 

      Rodriguez Saavedra, Luis Miguel (Universidad César Vallejo, 2024)
      Acceso abierto
      Ciñéndose al ODS 8, "Trabajo decente y crecimiento económico”, el objetivo de la presente investigación fue encontrar la correlación existente entre el clima laboral y los índices de rotación en el personal operario de ...
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      Clima laboral en los trabajadores del Centro de Salud Materno Santa Catalina - San Pedro de Lloc, en temporada del COVID-19 

      Ventura Poemape, Jorge Luis (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar el nivel de clima laboral en los trabajadores del Centro de Salud Santa Catalina- San Pedro de Lloc, en temporada del COVID-19, mediante una investigación ...
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      Clima laboral y bienestar psicológico en el personal de serenazgo en una municipalidad de Huamachuco, 2023 

      Cabrera Paredes, Paola Jackelin (Universidad César Vallejo, 2024)
      Acceso abierto
      El presente estudio tuvo como objetivo determinar en qué grado se relacionan el clima laboral y el bienestar psicológico en personal de serenazgo de Huamachuco, Perú. Se utilizó un diseño de estudio correlacional simple, ...
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      Clima laboral y compromiso organizacional en colaboradores de una empresa constructora de Piura 

      Cunya Nima, Carla Marisol (Universidad César Vallejo, 2021)
      Acceso abierto
      El presente estudio tuvo por objetivo establecer la relación entre el clima laboral y el compromiso organizacional en colaboradores de una empresa constructora de la ciudad de Piura. El diseño empleado de tipo correlacional ...
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      Clima laboral y cultura organizacional en los trabajadores de una empresa agroindustrial de Chao – La Libertad - 2022 

      Polo Alvarado, Carolina Saraí (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      El presente estudio de investigación tiene como objetivo general determinar cuales son las características del clima laboral que influye en la cultura organizacional de los colaboradores de la Empresa Hass Perú S.A, por ...
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      El clima laboral y el desempeño de los trabajadores administrativos del servicio de gestión ambiental de Trujillo, 2021 

      Castillo Vargas, Krysty Sugei (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      El objetivo fue determinar la relación que existe entre el clima laboral y el desempeño de los trabajadores administrativos del Servicio de Gestión Ambiental de Trujillo, 2021. El estudio es básico, con enfoque cuantitativo ...
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      Clima laboral y el rendimiento de los docentes de una institución educativa en San José de Moro - La Libertad, 2022 

      Rojas Terán, Narda Raquel (Universidad César Vallejo, 2022)
      Acceso abierto
      La presente investigación denominada “Clima laboral y el rendimiento de los docentes de una institución educativa en San José de Moro - La Libertad, 2022” tuvo como objetivo Determinar la relación que existe entre clima ...
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      Clima laboral y satisfacción laboral en administrativos de la Municipalidad Distrital de Moche 2019 

      Tello Murrugarra, Diana Elizabeth (Universidad César Vallejo, 2019)
      Embargado
      El haber iniciado el 02 de enero del presente año, una nueva gestión municipal en nuestro país, nos lleva a la necesidad de conocer el grado de relación existente entre clima laboral y satisfacción laboral en el personal ...
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      Clima Laboral Y Satisfacción Laboral En Los Colaboradores Administrativos Del SEGAT Trujillo 2019 

      Criollo Delgado, Shirley Stephani (Universidad César Vallejo, 2019)
      Embargado
      El clima laboral es el resultado del ambiente que comparten los trabajadores y en el cual desarrollan sus funciones. La calidad del clima va de la mano con la satisfacción laboral de los empleados, esta última resulta ...

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