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Mostrando ítems 11-20 de 20
Gestión de recursos humanos y la meritocracia en la red de salud alto Amazonas, Yurimaguas-2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El propósito del estudio fue conocer la relación entre la gestión de recursos
humanos y la meritocracia en la Red de Salud Alto Amazonas, Yurimaguas - 2022.
El tipo de estudio fue básico, diseño no experimental, transversal ...
Acceso abierto
Gestión del cambio y cultura organizacional en el Juzgado Mixto y Juzgado de Familia del distrito judicial de Madre de Dios-2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente estudio de tipo no experimental con diseño correlacional busca
determinar la relación que existe entre gestión del cambio y cultura
organizacional en el Juzgado Mixto y Juzgado de Familia del Distrito ...
Influencia del liderazgo en la gestión de las instituciones educativas con modelo de jornada escolar completa en la provincia de Mariscal Cáceres, San Martin – 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente trabajo de investigación titulado: “Influencia del liderazgo en la
gestión de las instituciones educativas con modelo de Jornada Escolar Completa
en la Provincia de Mariscal Cáceres, San Martin – 2016”, tuvo ...
Liderazgo y cultura organizacional en trabajador es del Gobierno Regional de Moquegua, 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente estudio tiene como objetivo determinar la relación que existe entre el liderazgo y la
cultura organizacional en trabajadores del Gobierno Regional de Moquegua, 2016.
Se planteó como investigación básica de ...
Liderazgo transaccional y satisfacción laboral en los servidores públicos de la Municipalidad provincial de Tayacaja 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo con el que se presenta el trabajo de investigación fue el de determinar
la relación que existente entre el Liderazgo transaccional y satisfacción laboral en
los servidores públicos de la Municipalidad provincial ...
Coaching y desempeño laboral en los trabajadores de la Asociación Autoseguro AFOCAT – 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La función principal del presente trabajo de investigación fue determinar si existe
relación entre el Coaching y Desempeño Laboral en los trabajadores de la
Asociación Autoseguro AFOCAT – 2016.
La metodología empleada ...
Acceso abierto
Estilos de liderazgo y habilidades administrativas en la Municipalidad Distrital de Yanacancha – Pasco 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación tiene como objetivo general determinar la relación que
existe entre estilos de liderazgo y habilidades administrativas en la municipalidad
distrital de Yanacancha Pasco 2016. La investigación ...
Gestión del talento humano en servidores de la UGEL Concepción, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La investigación en estudio tiene el objetivo de diagnosticar si existen diferencias en
la gestión del talento humano en administrativos y docentes de la Ugel Concepción, tomando
como referencia la teoría de Chiavenato ...
Acceso abierto
Gestión de la calidad en la Oficina de Licencias de Conducir de la Dirección General de Transporte Terrestre, Lima, 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La finalidad de la presente investigación fue determinar cómo se percibe la gestión de la calidad
en la Oficina de Licencias de Conducir de la Dirección General de Transporte Terrestre, Lima,
2015.
La investigación fue ...
Liderazgo ejecutivo y gestión del talento humano en la gerencia de administración de la municipalidad de Surco 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar de qué manera hay
una relación entre el liderazgo ejecutivo y Gestion del Talento Humano en la
Municipalidad de Surco 2016 , la población es de 125 ...