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Mostrando ítems 181-190 de 1189
Compromiso organizacional y el desempeño por competencias de los trabajadores administrativos de una institución pública, Lima, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente trabajo tuvo como propósito principal determinar la relación entre el
compromiso organizacional y el desempeño por competencias de los trabajadores
administrativos de una institución pública.
La investigación ...
Gestión del cambio y compromiso organizacional en la empresa Servicios Logísticos de Courier del Perú, en el distrito de Bellavista Callao, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
En la presente investigación el objetivo fue determinar la relación entre la gestión del
cambio y compromiso organizacional en la empresa Servicios Logísticos de Courier del
Perú, en el distrito de Bellavista Callao, ...
Acceso abierto
Liderazgo y desempeño organizacional en la sub gerencia de desarrollo social, de la municipalidad de Challhuahuacho, Apurímac – 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación donde se tiene como objetivo general, determinar la relación
que existe entre el liderazgo y el desempeño organizacional en la subgerencia
de desarrollo social de la municipalidad distrital de Challhuahuacho ...
Acceso abierto
El clima laboral y su influencia en el desempeño de los asesores de negocios, Mibanco OI Motupe
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación se denomina Clima laboral y su influencia en el desempeño laboral
de los asesores de negocios, Mibanco OI Motupe. Su objetivo principal fue determinar el
grado de influencia que existe entre ...
Acceso abierto
Estrategias de motivación y su relación con el desempeño del personal en tiendas Listo de la ciudad de Piura – Año 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación tiene por finalidad analizar la relación de estrategias de
motivación en el desempeño del personal en tiendas Listo en la ciudad de Piura. El
estudio es relevante, pues proporcionará a tiendas ...
Acceso abierto
La satisfacción laboral y su influencia en el desempeño de los Agentes Telefónicos de SCI-Lima, año 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El actual trabajo de investigación tiene como objetivo general “Determinar que la
satisfacción laboral influye en el desempeño de los agentes telefónicos SCI-Lima”, Está
dirigido a mejorar el desempeño de los agentes ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores de una empresa administradora de fondos para proyectos ambientales, Lima - 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación buscó determinar la relación entre inteligencia emocional y
desempeño laboral de los trabajadores de una empresa administradora de
fondos para proyectos ambientales, Lima- 2020. La investigación fue ...
Acceso abierto
Programa de capacitación “Prepárate para lograrlo” para mejorar la comunicación efectiva en trabajadores de la empresa Factoría Gormas E.I.R.L. Rioja, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo principal determinar cómo contribuye el
programa “Prepárate para lograrlo” en la mejora de la comunicación efectiva en
los trabajadores de la empresa Factorías Gormas E.I.R.L. El tipo ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeño laboral del personal de la Municipalidad Provincial de Chepén-2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación titulada “Cultura organizacional y Desempeño laboral del
personal de la Municipalidad Provincial de Chepén-2020”, tuvo como objetivo
general determinar la relación que existe entre la Cultura ...
Acceso abierto
Empoderamiento y compromiso organizacional en los colaboradores del supermercado Happy Shopping, Chepén, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación Empoderamiento y Compromiso organizacional en los
colaboradores del supermercado Happy Shopping, Chepén, 2020. Tuvo como
objetivo determinar la relación entre las variables Empoderamiento y ...