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dc.contributor.advisorNúñez Lira, Luis Alberto
dc.contributor.authorJulca Campó, Wilder Orlando
dc.date.accessioned2018-01-10T13:01:18Z
dc.date.available2018-01-10T13:01:18Z
dc.date.issued2013
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/9298
dc.description.abstractLa presente investigación tuvo como objetivo determinar el grado de relación que existe entre las relaciones humanas y el clima organizacional según la percepción de los docentes de las instituciones educativas, de la RED 8, de la UGEL 02, San Martín de Porres, 2013. La investigación realizada fue de enfoque cuantitativo, de tipo básica, de nivel correlacional, con un diseño no experimental, de corte transversal. La población estuvo conformada por 1 31 docentes de las 4 instituciones educativas en la RED 08 de la UGEL 02 del distrito de San Martin de Porres y la muestra fue censal. Se empleó como técnica de recopilación de datos, la encuesta, que hizo uso como instrumento dos cuestionarios: un cuestionario sobre relaciones humanas y el otro sobre clima organizacional. La validez de contenido de ambos cuestionarios fue a través del juicio de expertos con un resultado de aplicable y su confiabilidad mediante la prueba Alfa de cronbach, cuyo valor fue 0,980 para relaciones humanas (24 ítems) y 0,981 para clima organizacional (21 ítems). Los resultados de la investigación demuestran que existe relación positiva (r=0,704) y significativa (p=0,000) en el nivel de correlación alta entre las relaciones humanas y el clima organizacional según la percepción de los docentes de las instituciones educativas, de la RED 8, de la UGEL 02, San Martín de Porres, 2013.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rightsAtribución 4.0 Internacionales_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectRelaciones humanases_PE
dc.subjectComunicaciónes_PE
dc.subjectTrabajo en equipoes_PE
dc.subjectOrganizaciónes_PE
dc.subjectMotivaciónes_PE
dc.subjectClima organizacionales_PE
dc.titleRelaciones humanas y clima organizacional en la REd 8 de la UGEL 02 San Martin de Porres - 2013es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesises_PE
thesis.degree.disciplineDoctorado en Educaciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameDoctor en Educaciónes_PE
dc.description.sedeLima Nortees_PE
dc.description.escuelaDoctorado en Educaciónes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#doctores_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.publisher.countryPE


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