Percepción de los estilos de liderazgo del director y nivel de satisfacción laboral en las instituciones educativas de la Zona ”A” del distrito de San Juan de Miraflores, 2013
Date
2013Metadata
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La presente investigación, titulada “Percepción de los estilos de liderazgo
del director y nivel de satisfacción laboral en las Instituciones Educativas de la
Zona “A” del Distrito de San Juan de Miraflores, 2013”, tuvo como objetivo
determinar la relación de los estilos de liderazgo del director y el nivel de
satisfacción laboral.
La investigación es de tipo básico, y diseño correlacional, se realizó con
una muestra comprendida por 161 docentes, a quienes se les aplicó cuestionarios
elaborando tablas y figuras estadísticas que luego fueron analizadas e
interpretadas. Los instrumentos utilizados fueron: cuestionario para medir los
estilos de liderazgo de Cueva Baldeón y para la variable satisfacción laboral el
cuestionario de Cáceres Mamani.
Luego de la recolección y procesamiento de datos, se contrastó la hipótesis
mediante la Correlación de Spearman, obteniéndose un coeficiente igual a
Rho=425 y un p-valor de 0.000, y se llegó a la siguiente conclusión: La
percepción de los estilos de liderazgo del director sí se relaciona
significativamente con el nivel de satisfacción laboral en las Instituciones
Educativas de la Zona “A” distrito de San Juan de Miraflores, 2013, habiéndose
obtenido un coeficiente Rho=0,425 y un p-valor=0,000.
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- Lima Norte [3335]
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