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dc.contributor.advisorCervantes Ramón, Edgard Francisco
dc.contributor.authorCisneros Madariaga, Xiomara Margot
dc.contributor.authorSoberon Lopez, Jean Carlo
dc.date.accessioned2022-10-04T21:19:50Z
dc.date.available2022-10-04T21:19:50Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/97472
dc.description.abstractLa investigación planteó como objetivo principal determinar la relación entre la rotación del personal y la competitividad de la empresa Cepco Avícola E.I.R.L., Arequipa 2021. La metodología utilizada fue de un enfoque cuantitativo, de tipo aplicada, no experimental, con un nivel correlacional, la población fue compuesta por 50 colaboradores del área de operaciones, por lo tanto, fue una muestra por conveniencia. Se utilizó la técnica de la encuesta y como instrumento se utilizó el cuestionario que tuvo una escala de Likert, se validó a través del juicio de expertos y para la fiabilidad el alfa de Cronbach. Se obtuvo como resultado Rho de Spearman 0.59 demostrando que hay una correlación positiva moderada entre las variables de estudio y una significancia de 0.685 que nos indica que no hay relación entre las variables, por consiguiente, se acepta la hipótesis nula y se rechaza la hipótesis alterna, es decir que las políticas organizacionales, la cultura organizacional y los factores motivacionales no contribuyen a la competitividad.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectGestión del talento humanoes_PE
dc.subjectCompetitividades_PE
dc.subjectMotivación en el trabajoes_PE
dc.titleLa rotación del personal y la competitividad del área operaciones de Cepco Avícola E.I.R.L., Arequipa 2021es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
dc.description.sedeAtees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administración de Empresases_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de organizacioneses_PE
renati.advisor.dni06614765
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-1317-6008es_PE
renati.author.dni75055762
renati.author.dni72430138
renati.discipline413056es_PE
renati.jurorBardales Cardenas, Miguel
renati.jurorMasias Fernandez, Mery Gemeli
renati.jurorCervantes Ramon, Edgard Francisco
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsSalud y bienestares_PE


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