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dc.contributor.advisorNavarro Barrera, Yolanda
dc.contributor.authorChavarry Clavo, Geovany
dc.date.accessioned2018-06-19T16:08:46Z
dc.date.available2018-06-19T16:08:46Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/14584
dc.description.abstractEn la presente investigación titulada: Recursos humanos y desempeño laboral de la CMAC PIURA SAC. Agencia Rioja periodo 2015, se planteó como objetivo evaluar el recurso humano y su influencia en el desempeño laboral de los colaboradores de la CMAC Piura SAC. Agencia Rioja. Se desarrolló una investigación no experimental, con un diseño de estudio descriptivo correlacional, siendo el instrumento aplicado para ambas variables una encuesta a 18 colaboradores de la empresa. Se determinó la existencia de una relación directa y significativa entre el recursos humano en el desempeño laboral, partiendo de un análisis estadístico utilizando la correlación de Rho Spearman, cuyo resultado arrojó 0,752 con la cual se concluye que se acepta la hipótesis alterna y se rechaza la hipótesis nula.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectRecursos Humanoses_PE
dc.subjectDesempeño Laborales_PE
dc.subjectProcesoses_PE
dc.titleRecursos humanos y desempeño laboral de la CMAC Piura S.A.C. Agencia rioja periodo 2015es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administraciónes_PE
dc.description.sedeMoyobambaes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administraciónes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión del Talento Humanoes_PE
renati.discipline413016es_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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