dc.contributor.advisor | Carranza Estela, Teodoro | |
dc.contributor.author | Santibañez Sanchez, Ana Cecilia | |
dc.date.accessioned | 2018-07-13T16:37:19Z | |
dc.date.available | 2018-07-13T16:37:19Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/16934 | |
dc.description.abstract | La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que
existe entre Estilos gerenciales y Toma de decisiones en la Oficina de Apoyo y
Seguimiento, Sede Central, EsSalud, Jesús María, 2016. El tipo de investigación
fue descriptivo-correlacional, diseño no experimental, tuvo una población y muestra
de 15 trabajadores, fue medido a través de la encuesta. Se aplicó a dos variables,
la variable 1: Estilos gerenciales de James Stoner, Edward Freeman y Daniel
Gilbert, sostuvieron la necesidad de evaluar a los gerentes de primera línea,
gerentes medios, alta gerencia, gerentes funcionales y gerentes generales y la
variable 2: Toma de decisiones de Cesar A. Bernal y Hernán D. Sierra, sostuvieron
la necesidad de evaluar la condición de certeza, condición de riesgo y condición de
incertidumbre. Concluyendo que se identificó que existe relación entre Estilos
gerenciales y Toma de decisiones en la Oficina de Apoyo y Seguimiento, Sede
Central, EsSalud, Jesús María, 2016, lo cual se evidencia con una correlación de
0,979 y con un valor de Alpha de Cronbach de 0.930 para la variable 1 y 0,869 para
la variable 2. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/embargoedAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Estilos gerenciales | es_PE |
dc.subject | Toma de decisiones | es_PE |
dc.subject | Organizar | es_PE |
dc.subject | Controlar | es_PE |
dc.subject | Dirigir y planificar | es_PE |
dc.title | Estilos gerenciales y Toma de decisiones en la Oficina de Apoyo y Seguimiento, Sede Central, EsSalud, Jesús María, 2016 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Administración | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresariales | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciado en Administración | es_PE |
dc.description.sede | Lima Este | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Administración | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión del Talento Humano | es_PE |
renati.discipline | 413016 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |