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Mostrando ítems 31-40 de 97
Cultura organizacional y desempeñó laboral del personal de envases Los Pinos Epinsa, Chimbote 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación titulada Cultura organizacional y desempeño
laboral del personal de envases los pinos epinsa, Chimbote 2022 tuvo como
objetivo general. Establecer la relación existente entre la Cultura ...
Acceso abierto
Clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores en la empresa de construcción Consorcio FLESAN-DVC S.A.C, Cascas - La Libertad, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación buscó determinar la conexión entre clima
organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa de
construcción CONSORCIO FLESAN-DVC, Cascas – La Libertad, 2022. ...
Acceso abierto
Estrés y desempeño laboral en los colaboradores de O & M Consultores en Ingeniería y Medio Ambiente S.A.C. Ayacucho 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La tesis titulada: Estrés y desempeño laboral en los colaboradores de O & M
Consultores en Ingeniería y Medio Ambiente S.A.C. Ayacucho 2022, tuvo como
objetivo, demostrar la relación del estrés con el desempeño laboral ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y productividad de los colaboradores en la Cooperativa de Ahorro y Crédito Altiplano - Juliaca, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo como objetivo describir la relación entre la gestión
del talento humano y la productividad laboral de los colaboradores de la
Cooperativa de Ahorro y Crédito Altiplano – Juliaca,2022. Enfocándose ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y rendimiento del personal de la empresa corporación San Antonio de Juprog S.R.L., Huaraz - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tiene como objetivo determinar cómo se relaciona la gestión del
talento humano y el rendimiento del personal de la empresa corporación San
Antonio de Juprog S.R.L en Huaraz del año 2022. La investigacion ...
Acceso abierto
Comunicación organizacional y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Coesti SA, Arequipa 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio, denominado Comunicación Organizacional y Desempeño
laboral de los colaboradores de la empresa Coesti SA, Arequipa 2022, se
planteó, como propósito principal Determinar la incidencia de la ...
Acceso abierto
Comunicación interna y desempeño laboral en una empresa privada en Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación tuvo como objetivo de determinar la influencia de la
comunicación interna en el desempeño laboral en una empresa privada en Lima, 2022.
La investigación fue de tipo básica, enfoque cuantitativo, con ...
Acceso abierto
Liderazgo organizacional y desempeño laboral frente a la crisis del Covid-19 en ENVAK SAC, Lurigancho, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Con respecto al objetivo del estudio fue determinar la relación entre Liderazgo
organizacional y desempeño laboral frente a la crisis del Covid-19 en ENVAK SAC,
Lurigancho, 2021. Tuvo como método cuantitativo, nivel ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores del área de producción de la Empresa Polinplast SAC, Lima – 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la
relación entre la cultura organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores
del área de producción de la empresa Polinplast SAC, Lima ...
Acceso abierto
Clima organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad distrital de Cocachacra, Arequipa 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación titulada, Clima organización y el desempeño laboral de
los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Cocachacra, Arequipa 2022,
presentó como objetivo determinar la relación entre el clima ...
Acceso abierto