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Mostrando ítems 21-30 de 149
Control interno y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa LEGALL S.A.C, Lince.
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación se planteó con el propósito de determinar la relación entre el
control interno y el desempeño laboral en los colaboradores administrativos de la empresa
LEGALL S.A.C, Lince. Es un estudio ...
Acceso abierto
Empoderamiento organizacional y desempeño laboral en la empresa Texticotton S.A.C, Ate
(Universidad César Vallejo, 2019)
La investigación tuvo como objetivo general establecer la relación entre las variables
empoderamiento organizacional y desempeño laboral en la empresa Texticotton S.A.C. Como
primer capítulo introductorio, se detalló la ...
Acceso abierto
Gestión del cambio y compromiso organizacional en la empresa Servicios Logísticos de Courier del Perú, en el distrito de Bellavista Callao, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
En la presente investigación el objetivo fue determinar la relación entre la gestión del
cambio y compromiso organizacional en la empresa Servicios Logísticos de Courier del
Perú, en el distrito de Bellavista Callao, ...
Acceso abierto
Liderazgo y desempeño organizacional en la sub gerencia de desarrollo social, de la municipalidad de Challhuahuacho, Apurímac – 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación donde se tiene como objetivo general, determinar la relación
que existe entre el liderazgo y el desempeño organizacional en la subgerencia
de desarrollo social de la municipalidad distrital de Challhuahuacho ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores de una empresa administradora de fondos para proyectos ambientales, Lima - 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación buscó determinar la relación entre inteligencia emocional y
desempeño laboral de los trabajadores de una empresa administradora de
fondos para proyectos ambientales, Lima- 2020. La investigación fue ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional como método alternativo para el desempeño laboral en las organizaciones. Revisión sistemática de la literatura y metaanálisis
(Universidad César Vallejo, 2020)
El estudio tiene como objetivo, las organizaciones que establecen el liderazgo
transformacional como método alternativo, mejora el desempeño laboral en las
organizaciones. La metodología aplicada fue revisión sistemática ...
Acceso abierto
Ergonomía y desempeño laboral en la gerencia de administración de la EPS SEDACUSCO S.A. 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El propósito de este estudio es describir el grado en que la Ergonomía se relaciona
con el Desempeño Laboral del departamento Administrativo de EPS
SEDACUSCO S.A. Para su desarrollo se utilizó el autor (Madrid & Cañas, ...
Acceso abierto
Empowerment y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de una institución de educación superior, año 2019- 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio del Empowerment y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores
de una institución de educación superior, año 2019- 2020, tiene como objetivo determinar
la relación de las variables, para la variable ...
Acceso abierto
Engagement y desempeño por competencias de los colaboradores del negocio empresarial Victoria Cruz confecciones del distrito de La Victoria 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre el
engagement y el desempeño por competencias de los colaboradores del negocio
empresarial Victoria Cruz confecciones del distrito de La Victoria ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral del personal de la Dirección de Redes Integradas de Salud Lima Este, Lima 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio titulado “Gestión del talento humano y desempeño
laboral del personal de la Dirección de Redes Integradas de Salud Lima
Este, Lima 2020” se planteó como objetivo principal determinar la
relación entre ...
Acceso abierto