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Mostrando ítems 1-10 de 12
Performance management y compromiso de continuidad del trabajador en el Liceo Naval Manuel Clavero, Ventanilla, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal determinar la relación entre
el performance management y el compromiso de continuidad de los trabajadores, lo cual llevo
a la búsqueda de fuentes de ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y la satisfacción laboral del personal de una unidad veterinaria del distrito de Chorrillos- Lima metropolitana, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo general: Establecer la relación que existe entre la
gestión del talento humano y la satisfacción laboral del personal de una unidad
veterinaria del distrito de Chorrillos Lima ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral en los colaboradores de la División de Auditoría de la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria (SUNAT) Cusco, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación intitulada ¨Motivación y desempeño laboral en los
colaboradores de la división de Auditoría de la Superintendencia Nacional de
Aduanas y de Administración Tributaria - SUNAT, Cusco - 2021¨, tuvo ...
Acceso abierto
Capacitación de personal y efectividad organizacional de la Agencia de Aduana Cáceres EIRL, Callao, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
En la presente investigación el objetivo fue determinar la relación que existe entre
la capacitación de personal y la efectividad organizacional de la Agencia de aduana
Cáceres E.I.R.L., Callao, 2021. La investigación ...
Acceso abierto
Comportamiento organizacional y desempeño laboral de los colaboradores en tiempo de pandemia de la Municipalidad Distrital de Supe Pueblo- 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio tuvo como propósito determinar la relación entre el comportamiento
organizacional y desempeño laboral de los colaboradores en tiempo de pandemia
de la Municipalidad Distrital de Supe-2021; la investigación es ...
Acceso abierto
La motivación y su relación con el desempeño laboral en trabajadores de la Gerencia Comercial EPS SEDACUSCO S.A., 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tiene un objetivo de determinar la relación entre la motivación y de
desempeño laboral de los trabajadores de la Gerencia Comercial de la EPS
SEDACUSCO S.A. 2021. Para lo cual, se realizó una investigación ...
Acceso abierto
Gestión del trabajo remoto y el desempeño laboral en los colaboradores administrativos de la Unidad Ejecutora Lima Sur, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente trabajo de investigación tiene como propósito principal determinar la
relación entre la gestión del trabajo remoto y el desempeño laboral en los
colaboradores administrativos de la Unidad Ejecutora Lima Sur, ...
Acceso abierto
Teletrabajo y desempeño laboral de los trabajadores de la Oficina de Abastecimiento del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social –Lima 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo por objetivo general determinar la relación entre
teletrabajo y desempeño laboral de los trabajadores de la Oficina de Abastecimiento
del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social – Lima ...
Acceso abierto
La gestión administrativa y el clima organizacional en la institución educativa el Fundamento, La Perla 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
En la presente investigación, se tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la
Gestión administrativa y el Clima organizacional en la Institución Educativa el Fundamento,
ubicada en el distrito de La Perla ...
Acceso abierto
La cultura organizacional y el compromiso organizacional en los trabajadores de la Municipalidad Provincial del Callao, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación se realizó en la Municipalidad Provincial del Callao, 2019,
teniendo como objetivo general determinar la relación entre la cultura organizacional y el
compromiso organizacional en los trabajadores ...
Acceso abierto