Clima organizacional y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa H&P Constructores y Contratistas S.A.C - Chachapoyas - 2016
Date
2016Metadata
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En la actualidad en las empresas, se destaca principalmente el talento humano, a
través de la Dirección de Recursos Humanos, que, a su vez, se responsabiliza de
la selección de personal, como un factor preponderante del buen desempeño
laboral.
En este sentido, este trabajo presenta como su principal objetivo el de evaluar cómo
es el clima empresarial en el que se desenvuelven los colaboradores y de qué
manera impacta en el desempeño laboral de los mismos en la empresa H&P
Constructores Contratistas de la ciudad de Chachapoyas.
El tipo de investigación es de naturaleza cuasi experimental, y se utilizó como
instrumento la escala de Likert, el cual sirvió para valorar el movimiento del proceso
de selección y el desempeño de los colaboradores en dicha empresa. Al mismo
tiempo, para establecer la correlación existente se utilizó la curva de cronbach.
Al analizar los datos obtenidos se determinó que la relación existente entre el clima
organizacional y el desempeño de los colaboradores de la empresa H&P
Constructores y Contratistas S.A.C , es determinante porque al tener un adecuado
contexto o ambiente en la empresa o el lugar donde labora se obtendrá un nivel
óptimo de desempeño laboral por parte de los colaboradores.
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- Chiclayo [770]
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