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Mostrando ítems 31-40 de 76
Liderazgo directivo y desempeño docente en las instituciones educativas de la RED de la No. 16 del distrito de Villa El Salvador, 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
El objetivo de la investigación fue determinar la relación existente entre
liderazgo directivo y desempeño docente en las instituciones educativas de la
Red Nº 16 Villa El Salvador, 2013. Como estos se han aplicado ...
Clima organizacional y desempeño docente en el nivel secundario de las instituciones educativas de Huaral, UGEL No. 10 - 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
El estudio planteó el objetivo de: Establecer la relación existente entre el clima
organizacional y el desempeño docente en las instituciones educativas del nivel de
educación secundaria de la UGEL N°10 de Huaral.
La ...
Gestión educativa y el desempeño docente en las instituciones educativas públicas del nivel primario de la RED No. 03-UGEL No. 06-ATE. 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El objetivo principal de este trabajo de investigación tiene el propósito de explicar
la relación entre la gestión educativa y el desempeño docente en las instituciones
educativas públicas del nivel primaria de la RED ...
Clima institucional y desempeño docentes en las instituciones educativas del distrito de San Luis UGEL 07, 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
La investigación titulada, “Clima Institucional y el Desempeño Docente en las
Instituciones Educativas Estatales del distrito de San Luis UGEL 07, 2013.
Recoge los resultados fundamentales sobre los siguientes puntos:
El ...
El clima organizacional y el desempeño docente en el instituto de educación superior tecnológico ”Huaycán” de Ate - Vitarte. Lima 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación tiene como objetivo general determinar la relación
de las variables clima organizacional y desempeño docente de acuerdo a la
percepción de los docentes del Instituto de Educación Superior ...
Influencia del clima institucional en el desempeño docente en la Institución Educativa N° 0769 del distrito de Caspizapa, provincia de Picota, región San Martín, año 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación tuvo como objetivo general determinar la Influencia del clima
institucional en el desempeño docente en la institución educativa N° 0769 del
distrito de Caspizapa, provincia de Picota, región San Martin.
La ...
Acceso abierto
Motivación laboral y desempeño docente en la Institución Educativa Mariscal Ramón Castilla UGEL 1, 2015
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente indagación tiene como objetivo frecuente el estudio sobre la correspondencia que coexiste entre Estimulación profesional y ocupación docente en la Entidad Educativa Ramón Castilla del distrito San Juan de ...
Acceso abierto
Gestión educativa y desempeño docente en la Institución Educativa san Agustín UGEL 06 del distrito de Ate, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación tuvo como objetivo en determinar si la gestión educativa se relaciona con el desempeño de los docentes en la institución educativa San Agustín UGEL 06 distrito de Ate, 2017.
La metodología de investigación ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño docente en una institución educativa pública de Ate-Vitarte, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El objetivo general de la investigación fue determinar la relación que existe
entre gestión del talento humano y desempeño docentes de una institución
educativa pública de Ate - Vitarte 2019. Se utilizó la metodología ...
Acceso abierto
Programa coaching en la gestión del talento humano de los docentes en la Institución Educativa Santa Anita Huaral 2016
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada Programa coaching en la gestion del talento humano
de los docentes en la Institución Educativa Santa Anita Huaral 2016. Tuvo como
objetivo general determinar la influencia del programa ...
Acceso abierto