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Motivación y desempeño laboral de los trabajadores de las pollerías leña y carbón en San Juan de Lurigancho, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada: “Motivación y desempeño laboral de los trabajadores
de las pollerías leña y carbón de san juan de Lurigancho 2018”, tuvo como objetivo
general determinar la relación que existe entre ...
La motivación y el desempeño laboral en el área operativa de la empresa RAGS EIRL, Lince
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación realizada tuvo como objetivo principal determinar si existe relación
entre la motivación y el desempeño laboral en el área operativa de la Empresa RAGS
EIRL, Lince. Las teorías que se utilizó para ...
Gestión del talento humano para mejorar el desempeño del trabajador. Revisión sistemática de la literatura
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo principal actualizar los estudios de
revisión sistemática y proponer una contextualización de la gestión de talento
humano, desde un enfoque administrativo, para mejorar el ...
Acceso abierto
Mediación de motivación intrínseca y extrínseca en el teletrabajo y la satisfacción laboral en post pandemia en una empresa industrial
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo de investigación fue demostrar los efectos producidos de
mediación intrínseca y extrínseca en el teletrabajo y la satisfacción laboral en post
pandemia en una empresa industrial. Se analizó la variable ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y motivación de personal del área de clientes de la tienda Makro Supermayorista del distrito de Surco 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La investigación titulada "Gestión Administrativa y Motivación de personal del área de clientes de
la tienda Makro Supermayorista del distrito de surco 2014" tuvo como objetivo investigar la
relación entre la Gestión ...
Desempeño laboral y productividad de servicios del Área de Operaciones de la Empresa de Traslado de Valores en la ciudad de Lima 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
Desempeño laboral y productividad de servicios del área de operaciones de la
empresa de traslado de valores en la ciudad de lima 2014 es el título del estudio
que tuvo la finalidad de Identificar la relación del desempeño ...
Motivación y rotación de personal en los trabajadores del área de costura de la empresa CONFECCIONES TEXTIMAX S.A. Lima- 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La investigación que presento titulada "Motivación y rotación de personal en los trabajadores
del área de costura de la Empresa Confecciones Textimax S.A.", tuvo como finalidad identificar
la relación que existe entre ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeño laboral en los microempresarios del sector de bordados de la galería “San Miguel” Gamarra-La Victoria-Lima
(Universidad César Vallejo, 2014)
En esta tesis, se estudia con detalle el problema que tiene los microempresarios del sector
bordados de la galería San Miguel, Gamarra, La Victoria-Lima, 2014, donde el objetivo principal
fue determinar la relación ...
Motivacion y desempeño laboral de los trabajadores del laboratorio del Hospital Aurelio Díaz Ufano y Peral - Essalud, Lima 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación titulada Motivación y Desempeño Laboral de los Trabajadores
del Laboratorio del Hospital Aurelio Díaz Ufano y Peral - EsSalud, Lima 2014, se desarrolló
con el objetivo de Identificar la relación ...
El liderazgo y desempeño laboral de los empleados del área de cobranza del Banco de Crédito del Perú
(Universidad César Vallejo, 2014)
El estudio de estainvestigación tuvocomo objetivo principal establecer si el liderazgo se relaciona de
manera satisfactoria con el desempeño laboral en los empleados del área de cobranza del Banco BCP
2013. El liderazgo ...