Maestría en Gestión del Talento Humano: Envíos recientes
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Propuesta de un sistema de gestión de talento humano para el proyecto especial Chinecas, bajo el enfoque por procesos, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl objetivo de este estudio fue desarrollar la propuesta del Sistema de Gestión de Talento Humano para el Proyecto Especial Chinecas, bajo el enfoque por procesos, 2023. Fue de tipo básica, enfoque cuantitativo y diseño ... -
Liderazgo transformacional y desempeño laboral en los trabajadores de empresas de Call Center, Lima 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl presente estudio de investigación tiene como objetivo determinar la relación que guarda el liderazgo transformacional y el desempeño laboral en los trabajadores de empresas de Call Center, Lima 2023. Para la misma ... -
Gestión del conocimiento en el estrés laboral de los trabajadores de una caja municipal de ahorro y crédito Wánchaq. Cusco, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl objetivo principal de la investigación es establecer cuál es el efecto de la gestión del conocimiento en el estrés laboral de los trabajadores de una caja municipal de ahorro y crédito en Wánchaq-Cusco. Esta investigación ... -
Cultura organizacional y fidelización en el cliente externo de un centro de atención psicológica, Lima-2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl presente estudio planteó un cambio en la forma de evaluar la cultura organizacional, pues analizó las percepciones que tienen los clientes sobre todo el quehacer psicoterapéutico en un centro, desde la observancia de ... -
Gestión de recursos humanos y procedimiento administrativo de estado de emergencia sanitaria en una municipalidad de Pacasmayo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoEl presente estudio tuvo como objetivo “Determinar la relación que existe entre la gestión de recursos humanos y el procedimiento administrativo de estado de emergencia sanitaria en una municipalidad distrital de Pacasmayo, ... -
Gestión organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores del centro de idiomas de una universidad privada, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa finalidad de la presente investigación es establecer el nivel de correlación entre la gestión organizacional y satisfacción laboral de los colaboradores del centro de idiomas de una universidad privada, utilizando un ... -
Plan estratégico de bienestar social y calidad de vida en los colaboradores de una unidad minera, Cajamarca, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como objetivo: Determinar la influencia de el Plan Estratégico de Bienestar Social a través de los programas priorizados en el primer trimestre 2023 en la calidad de vida de los colaboradores ... -
Trabajo remoto y su influencia en la calidad de vida laboral del personal de una consultoría outsourcing en Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoEl estudio tuvo como objetivo determinar la influencia del Trabajo remoto en la calidad de vida laboral del personal de una consultoría outsourcing en Lima, 2023. La investigación fue aplicada, con enfoque cuantitativo, ... -
Asertividad y clima laboral en una institución estatal del distrito de Trujillo, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar si existe correlación entre asertividad y clima laboral en los colaboradores de una institución estatal del distrito de Trujillo 2023. La investigación fue de diseño ... -
Clima laboral y bienestar psicológico en el personal de serenazgo en una municipalidad de Huamachuco, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl presente estudio tuvo como objetivo determinar en qué grado se relacionan el clima laboral y el bienestar psicológico en personal de serenazgo de Huamachuco, Perú. Se utilizó un diseño de estudio correlacional simple, ... -
Gestión por competencias para mejorar el desempeño laboral de los colaboradores administrativos de una municipalidad, Chepén 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente tesis titulada Gestión por competencias para mejorar el desempeño laboral de los colaboradores administrativos de una municipalidad, Chepén 2023, tuvo como objetivo general determinar la relación que existe ... -
Comunicación interna y desempeño laboral de los empleados administrativos en una entidad pública de La Libertad, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl propósito de este estudio fue determinar la relación entre la comunicación interna y el desempeño laboral de los empleados administrativos de una entidad pública en La Libertad, 2023, con enfoque cuantitativo, diseño ... -
Desempeño laboral y satisfacción de los clientes de la empresa en el rubro óptico, Huaraz – 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl estudio de investigación que tiene como objetivo general determinar la relación de desempeño laboral y satisfacción de los clientes de la empresa en el rubro óptico, Huaraz, 2023. Tuvo como metodología empleada el ... -
Riesgos psicosociales y calidad de vida laboral en colaboradores de centros de salud de Trujillo, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre los riesgos psicosociales y la calidad de vida laboral en colaboradores de centros de salud de Trujillo, 2023. El tipo de investigación fue ... -
Salario emocional y eficiencia laboral en los trabajadores de una entidad comercializadora de café en Jaén, Cajamarca, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación, tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre el salario emocional y la eficiencia laboral en los trabajadores de una entidad comercializadora de café en Jaén, Cajamarca, ... -
Endomarketing y compromiso organizacional en los colaboradores de una entidad financiera en la ciudad de Andahuaylas, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl desarrollo de la investigación consideró como objetivo principal el conocer la relación entre el compromiso organizacional de los trabajadores y el Endomarketing en una Entidad financiera de Andahuaylas. El tipo de ... -
Comunicación interna y cultura organizacional de profesores de secundaria en Instituciones Educativas Privadas del distrito de Puente Piedra, 2023.
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la comunicación interna y cultura organizacional de profesores de secundaria en Instituciones Educativas Privadas del distrito de Puente Piedra, ... -
Competencias transversales y sinergia organizacional en los colaboradores del área comercial de un retail, región La Libertad, año 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo general determinar las competencias transversales que generan sinergia organizacional en los colaboradores del área comercial de un retail, región La Libertad, año 2023; para ... -
Motivación y productividad laboral en los trabajadores de una empresa automotriz en el Distrito de Ate,2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoEl trabajo realizado comprende la motivación y productividad laboral en los trabajadores de una empresa Automotriz en el distrito de Ate, 2023, tuvo como objetivo, determinar cómo se relaciona la motivación y productividad ... -
Riesgos psicosociales y satisfacción laboral en docentes de instituciones educativas públicas del distrito de Santiago de Cao, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)Acceso abiertoLa actual exploración tuvo como objetivo general determinar si los riesgos psicosociales tienen relación con la satisfacción laboral en los docentes de instituciones educativas públicas del Distrito de Santiago de Cao, ...