Las TIC'S y rendimiento laboral en la Municipalidad Provincial de San Román, Región Puno-2021

Abstract

El presente estudio de investigación tuvo como finalidad determinar la relación existente entre las TIC’S y en rendimiento laboral en los colaboradores en la municipalidad provincial de San Román, región Puno 2021. Con respecto a las teorías del uso de las tecnologías de información y comunicación citamos a Fernández, (2013), por otro lado. Con relación al desempeño laboral citamos a Manene, (2013) El enfoque de investigación fue cuantitativo, de diseño no experimental, de corte transaccional y de alcance correlacional. La población y muestra fue un total de 56 colaboradores del área de desarrollo social, se realizó la presente investigación a través del análisis de los datos, recolectados mediante una encuesta aplicada, instrumento validado por expertos y validado por alpha de cronbach, en el cual se utilizó el paquete estadístico SPSS, para el efectivo desarrollo de este trabajo. Se concluyó: Con un valor de (0,502) de significancia en Correlación de Pearson Sig. (Bilateral) que se encuentra dentro de los valores 0,4 a 0,69 (Correlación positiva moderada) afirmando lo siguiente: existe una relación positiva moderada entre las Tics y en rendimiento laboral en los colaboradores en la Municipalidad Provincial de San Román, región Puno 2021.